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临时解除劳动合同怎么写

2024-04-03 合同法知识 责编:爱法小站 3098浏览

解除劳动合同是双方一方提出终止劳动关系的决定。在解除劳动合同时,应当根据双方之间的协商达成一致意见,并书面确认解除劳动合同的相关事项。以下是临时解除劳动合同的书面声明范例,仅供参考:

临时解除劳动合同怎么写

解除劳动合同书面声明

尊敬的_________(员工姓名):

根据公司及您本人的协商一致,您同意解除与本公司签订的劳动合同,经过双方友好协商,特此作出如下声明:

一、双方同意自本声明签署之日起解除劳动合同,劳动关系终止。

二、公司将于解除劳动合同后的15个工作日内结清您的工资、福利待遇并计算剩余年假等相应报酬,并最迟于当月底一次性支付给您。

三、双方解除劳动合同后,您应当于___(约定日期)前归还公司所有的工作设备、资料和机密信息,并对公司工作内容保密,对公司不进行任何言论。

四、双方确认在解除劳动合同后,不存在其他任何争议。

五、此次解除劳动合同属于双方友好协商,不存在任何强迫、欺骗等情况。

六、本声明自签署之日起生效,并自双方签署之日起各自保留一份。

特此声明。

甲方(公司):_________(公司名称)

签署人:____________ 日期:____________

乙方(员工):_________(员工姓名)

签署人:____________ 日期:____________

以上仅为临时解除劳动合同书面声明范例,实际书面声明应根据具体情况进行合理调整和修改。在签署解除劳动合同书面声明前,建议双方务必再次核对协商的内容,并确保达成一致意见,以免后续产生纠纷或争议。

文章标签:劳动合同
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