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劳动仲裁的法律文书有哪些

劳动仲裁的法律文书主要包括以下几种：1. 仲裁申请书：劳动者或用人单位向劳动仲裁委员会提交的申请书，内容包括仲裁请求、事实和理由、证据清单等。2. 仲裁答辩书：被申请方（通常是用人单位）对仲裁申请书提出的反驳

2024-04-23 文书 3611浏览

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劳动仲裁一般是去哪个单位

劳动仲裁主要由以下两个单位进行：1. 劳动仲裁委员会劳动仲裁委员会是由当地人民政府或人民法院设立的，是单位与劳动者之间进行仲裁的机构。劳动仲裁委员会主要职责是调解和仲裁劳动争议案件，保障劳动者的合法权益。

2024-04-23 劳动仲裁 2107浏览

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被除名劳动争议案件有哪些

被除名劳动争议案件是指由于员工违反公司规定、行为不端或存在其他原因，导致公司或雇主决定将其除名的劳动争议案件。这类案件在劳动争议中较为常见，其处理程序和解决方案也相对复杂。1.职务侵占与失职行为导致的被除

2024-04-23 案件 7000浏览

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苏州劳动仲裁是什么

苏州劳动仲裁是指由苏州市人力资源和社会保障局认证的仲裁机构，专门为劳动纠纷提供解决方案的机构。苏州市目前设有多个劳动仲裁委员会，分别负责处理本地区的劳动争议和工伤赔偿问题。苏州劳动仲裁是一种便捷、快速

2024-04-23 9920浏览

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东莞劳动法仲裁在哪个地方

东莞市人民调解仲裁委员会（以下简称“东莞仲裁委员会”）是东莞市对劳动争议进行调解和仲裁的机构。其地址在东莞市南城区愉景新城西区路愉景广场B座3楼，可以在工作日的上午8:30到下午5:30前往办理。如果劳动争议双方无

2024-04-23 劳动法仲裁 3509浏览

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长春要工资去哪个劳动仲裁

对于在长春工作的人，如果与用人单位的薪资问题产生纠纷，可以通过劳动仲裁来解决。下面介绍长春市内劳动仲裁机构。长春市劳动仲裁委员会是长春市人力资源和社会保障局所管理的机构。该机构负责长春市内的劳动争议调

2024-04-23 劳动仲裁 394浏览

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劳动所如何调解劳资纠纷

劳动所是职工与用人单位之间的调解机构，其职责是通过调解解决劳资纠纷，维护职工合法权益，促进劳动关系稳定。在劳资纠纷处理中，劳动所要重视以下几点：一、依法地进行调解劳动所在调解劳资纠纷时，必须依法依规进

2024-04-23 劳资纠纷 6475浏览

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如何协调员工劳动争议

员工劳动争议是企业管理中常见的问题，它不仅会影响到员工的工作积极性和工作效率，也会对企业的形象和声誉造成损害，因此处理劳动争议是企业管理的重要工作之一。以下是如何协调员工劳动争议的建议。一、建立有序的

2024-04-23 7450浏览

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劳动仲裁庭审完该怎么办

劳动仲裁庭是解决劳动争议的法律程序之一，它的裁决对当事人有约束力。当一次劳动仲裁庭的庭审结束后，需要对庭审结果进行办理，下面是具体的办理流程和注意事项。一、办理流程1. 接受庭审结果在庭审结束后，观察调解

2024-04-23 4231浏览

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劳资纠纷找市委有用吗

劳资纠纷是指在劳动关系中，因为工资、福利、劳动条件等问题，引起双方的矛盾和疑虑，无法通过谈判、协商等途径解决，需要通过法律程序解决的一种纠纷。在这种情况下，劳工往往会向上级政府、工会、法院等机构寻求帮

2024-04-23 9509浏览