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合同法知识
  • 工伤能否提前解除合同视具体情况而定。如果劳动者发生工伤,在医疗期内,用人单位不能单方面解除劳动合同。医疗期结束后,如劳动者仍有无法胜任工作的情况,可以根据实际情况与劳动者协商解除合同。因此,工伤后能否
    2025-01-23 合同终止 8613浏览
  • 优秀合同条款应清晰、具体、完整,遵循法律原则,保护双方权益。条款可包括合同目的、双方义务、履行方式、违约责任、争议解决等方面。应准确描述权利与责任,避免模糊表述,以确保双方明确预期并遵守约定。合同语言
    2025-01-23 合同订立 5345浏览
  • 施工合同无效导致逾期竣工时,无法直接按照合同约定的违约金条款进行赔偿。但可根据实际情况,参照合同约定或行业惯例,双方协商合理的赔偿方案。如协商不成,可委托第三方评估实际损失,并按损失程度进行赔偿。建议
    2025-01-22 合同效力 6648浏览
  • 商铺合同不同是否算欺诈需视具体情况而定。如果合同双方在签订合同时,因信息不对称导致对合同内容有不同理解,这并不构成欺诈。但如果一方故意隐瞒关键信息或使用虚假信息诱使对方签订合同,则可视为欺诈行为。建议
    2025-01-22 合同欺诈 2514浏览
  • 债权转让合同书应包括以下要素:1. 转让方和受让方的基本信息。2. 债权的详细信息,包括债权性质、债权金额、期限等。3. 双方权利和义务的明确约定。4. 转让价格及支付方式。5. 违约责任和争议解决方式。6. 合同的生效条件
    2025-01-22 合同债权 1249浏览
  • 解除合同的声明应明确表达解除意愿,说明原因,并请求后续处理。示例:“本函声明,因【原因】,决定解除与【对方】签订的【合同名称】。请贵方确认并安排相关事宜。特此声明,以表达我方坚定决心。后续请贵方依约定
    2025-01-22 合同终止 8644浏览
  • 服务合同条款中是否需要写入收款账号,取决于具体情况。一般来说,如果双方已经明确且信任彼此的账户信息,可以在合同中注明。但若涉及风险或保密性较高的交易,最佳做法是通过银行转账等第三方支付平台处理收款事宜
    2025-01-21 合同订立 8148浏览
  • 提前签署的合同,只要符合合同成立的有效要件,即具备法律效力。这意味着合同双方的意思表示真实、明确,内容合法且不违反公序良俗,且经过要约和承诺两个阶段的协商一致,就产生法律约束力。因此,只要条件满足,不
    2025-01-21 合同效力 440浏览
  • 合同诈骗案件涉及司法程序,涉及法院的审判及相关工作,因此会产生一定的费用。这些费用可能包括诉讼费、律师费等。但具体的费用标准和规定可能因地区和法律有所不同。如果需要了解具体的费用情况,建议咨询当地法院
    2025-01-21 合同欺诈 9303浏览
  • 民法典关于债权合同的规定十分详细,主要涵盖了债的概述、债的分类、债的担保、债的履行、债的变更和消灭等内容。其中,债权合同是当事人之间设立、变更或终止债权债务关系的协议。合同需遵循平等、自愿、合法等原则
    2025-01-21 合同债权 8791浏览
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  • 合同诈骗罪是中国《刑法》第二百二十四条规定的独立罪名,指在签订、履行合同过程中以非法占有为目的,欺骗对方当事人财物且数额较大的行为。该罪名包含多种具体行为形式,以下分述主要情形及相关扩展内容: 一、典型
    2025-07-20 合同诈骗罪 2604浏览
  • 根据《中华人民共和国民法典》第五百四十五条至第五百四十八条的规定,合同债权转让需符合法定条件,以下为可转让债权的主要类型及法律要点:1. 金钱债权 包括货款、借款本息、租金、工程款等以货币给付为内容的债权
    2025-07-20 债权 4246浏览
  • 强制解除联保合同协议需要依据相关法律法规及合同条款进行合规操作,具体方式包括以下几种:1. 协商解除 合同双方可通过协商一致解除联保关系,签署书面解除协议,明确终止权利义务。需注意协议内容需符合《民法典》
    2025-07-20 8132浏览
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  • 解除劳动合同过程中可能存在以下猫腻及风险点,需特别注意:1. 单方解除不合法 - 用人单位可能以"业绩不达标""态度问题"等模糊理由解除合同,但根据《劳动合同法》第39-41条,解除必须有法定事由(如严重违纪、不胜任工
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    2025-08-08 5017浏览
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    2025-08-08 5031浏览
  • 被辞退通常不会留下所谓的“劳动案底”,但需要注意以下几个关键点:1. 法律角度 中国劳动法体系中不存在“劳动案底”这一概念。被辞退属于劳动关系解除的一种形式,记录仅存在于用人单位的内部档案中,不会上传至公
    2025-08-08 1921浏览
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