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合同法知识
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协商解除合同是坑吗
协商解除合同并不一定是坑,它可以是一种合理的解决方案,但也可能存在风险。首先,解除合同需要经过双方充分的协商和达成一致,这意味着需要耗费时间和精力。其次,解除合同可能涉及到一定的法律程序和费用,例如律
2024-04-18
合同终止
4506浏览
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假债权签合同归哪个部门管
假债权签合同一般由司法部门或法律部门负责管理和监督。在大多数国家,假债权签合同涉及法律和法律规定,因此司法部门通常是最合适的管理机构之一。这是因为司法部门负责解释和执行法律,以确保合同的合法性和有效性
2024-04-18
合同债权
1395浏览
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合同有欺诈性质还有效吗
当一份合同具有欺诈性质时,其是否有效通常取决于法律的规定以及相关的法律原则。在许多司法管辖区,欺诈行为可能会导致合同被宣告无效或被撤销。让我们深入探讨欺诈性质合同的有效性以及相关的法律原则。欺诈性质合
2024-04-17
合同欺诈
7669浏览
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二手车交易合同种类有哪些
二手车交易合同是买卖双方为了确立双方权利义务、规范交易行为而签订的一种法律文件。在不同的地区和国家,二手车交易合同可能会有所不同,但通常包括以下几种主要类型:1. 买卖合同:买卖合同是最基本的二手车交易合
2024-04-17
合同订立
8177浏览
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协商解除劳动合同是啥意思
协商解除劳动合同是指雇主和员工根据双方的意愿,在遵守相关法律法规的前提下,经过协商达成一致,终止原先签订的劳动合同。这种方式是通过双方自愿、平等地协商达成的,通常是为了解决双方在工作关系中出现的问题或
2024-04-17
合同终止
5326浏览
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村集体合同种类有哪些
村集体合同是指由农村集体经济组织与其他单位或个人签订的,约定在一定时间内,就土地、林木、水面、草原、山场等资源利用、经营管理、生态环境保护等方面进行合作或者交易的法律文件。根据内容和形式的不同,村集体
2024-04-17
合同终止
7724浏览
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债权合同是合同的常态吗
债权合同是商业和法律领域中极为常见的一种合同形式。无论是在个人还是商业交易中,债权合同都扮演着重要角色。以下将详细介绍债权合同的概念、特点以及在商业和法律实践中的重要性。债权合同的概念债权合同是指一方
2024-04-16
合同债权
631浏览
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借款合同是债权债务关系么
借款合同是一种法律文件,用于规定借款人(借款方)向贷款人(贷款方)借款的条件和要求。在借款合同中,借款人同意在特定的条件下从贷款人那里借款,并同意按照合同规定的条件和期限偿还该笔借款。这种合同确立了债
2024-04-16
合同债权
6996浏览
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担保合同是债权合同吗
担保合同是一种与债权合同密切相关的合同。它是指为了确保债权人能够获得债务人履行债务,担保人与债务人签订的一份合同,担保人在其中承诺在债务人不能履行债务时履行他的担保责任,以保证债权人的权益不受损失。从
2024-04-16
合同债权
2010浏览
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雇佣合同是债权吗
雇佣合同并不是债权,而是一种劳动合同。在法律上,雇佣合同是指雇主与雇员之间就劳动关系达成的协议。雇佣合同规定了雇员在工作中的职责、工作时间、薪酬待遇、福利等内容。雇佣合同的签订是为了保障雇员的权益,同
2024-04-16
合同债权
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什么合同债权可以转让
合同债权转让的合法性及范围主要受《中华人民共和国民法典》规范,以下是可以转让的债权类型及相关法律要点: 一、可转让债权的主要类型1. 金钱债权 包括货款、借款、租金等以货币为给付标的的债权,因其具有高度可
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2025-07-27
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人事合同种类有哪几种
根据《中华人民共和国劳动合同法》,人事合同主要分为以下几类: 1. 固定期限劳动合同 用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同,期限可以是1年、3年等,到期后双方可协商续签或终止。适用于有明确项目周期或阶段
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2025-07-27
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合同的成立是否都是要约和承诺
合同的成立通常以要约和承诺为核心机制,但并非所有情形均严格依赖于这一模式。以下是详细分析: 一、要约与承诺作为一般规则1. 定义与流程 - 要约:一方明确表示愿意按特定条款订立合同(如报价、投标),需具备确定
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2025-07-27
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劳务合同纠纷属于拖欠工资吗
劳务合同纠纷与拖欠工资问题有交集,但不完全等同,需根据具体情况分析。以下是详细说明: 1. 概念区分劳务合同纠纷泛指因劳务关系引发的争议,包括报酬支付、工作内容变更、合同解除等。劳务合同通常适用于个人之间、
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合同纠纷的损失如何算起诉
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创业之星签了合同怎么撤销
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以下是一份解除聘用合同的申请书模板及注意事项,供参考:解除聘用合同申请书甲方(用人单位): 公司名称:_________ 地址:_________ 法定代表人:_________ 乙方(劳动者): 姓名:_________ 号:_________ 联系方式:_________
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2025-08-07
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申请劳动仲裁后有什么弊端
申请劳动仲裁虽然能维护劳动者合法权益,但存在以下弊端和潜在风险:1. 时间成本高 仲裁程序通常需1-2个月(特殊情况可延长至3个月),若用人单位拖延举证或提起诉讼,可能进一步延长解决周期。劳动者需多次往返仲裁
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2025-08-07
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重审一般判多久缓刑
重审案件是否会判缓刑以及具体期限,取决于以下多个因素,需结合案情和法律条款综合判断:1. 法律依据 《刑法》第七十二条规定,缓刑适用条件包括: 犯罪情节较轻; 有悔罪表现; 无再犯危险; 宣告缓刑对社区无重大
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2025-08-07
1156浏览
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