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合同法知识
  • 私刻合同章是违法行为,所订合同无效,不具有法律效力。合同章必须是合法注册并备案的公司的正式公章,才能产生法律效力。因此,任何私的行为都是不被允许的,也不具有法律效应。建议遵守法律法规,合法合规经营。
    2024-10-31 合同效力 9371浏览
  • 合同欺诈的民事责任包括赔偿损失、返还财产等。欺诈方需承担受欺诈方的经济损失,包括但不限于合同金额、利润损失等。同时,欺诈行为可能涉及违约责任,欺诈方需支付违约金等。如涉及合同解除,欺诈方还需按法律规定
    2024-10-30 合同欺诈 7083浏览
  • 合同债权可以依法转让,但需满足一定条件。转让应遵循法律规定,确保不损害他人利益。双方需签订债权转让协议,明确转让内容、权利义务等。转让后,原债权人需及时通知债务人,确保债权转让的效力。如有违约,需承担
    2024-10-30 合同债权 3769浏览
  • 保险合同解除后是否扣保费,需视情况而定。若保险未生效,或投保人享有合同规定的退保权利且无欠款情况,通常不会扣保费。反之,投保人违约或保险合同生效期间发生赔付等情况时,保险公司可能会扣除一定费用后返还剩
    2024-10-30 合同终止 3961浏览
  • 瓷砖合同条款应明确双方责任、交货期限、质量标准、验收方式、价格及支付方式等关键内容。具体可表述为:甲方购买乙方瓷砖,乙方保证质量,按约定时间交货;甲方按时支付货款,按合同规定验收瓷砖;如有争议,双方协
    2024-10-30 合同订立 1089浏览
  • 遭遇合同欺诈要求退钱,可采取以下措施:首先,收集证据,如合同文本、沟通记录等,证明对方欺诈行为;其次,与对方协商退款事宜,要求退还支付款项;若协商无果,可寻求法律帮助,向法院起诉或报警处理。在解决过程
    2024-10-29 合同欺诈 7138浏览
  • 解除租赁合同需要准备的材料包括租赁合同原件、双方复印件或法人明文件复印件、出租房屋的产权证书或所有权证明文件的复印件,以及租金结算及退款相关材料等。此外,还需要提供解除租赁合同通知书,明确解除原因及双
    2024-10-29 合同终止 6158浏览
  • 到期收房合同条款应明确双方责任,确保顺利交房。条款包括:交房时间、房屋状况、验收标准、违约责任等。购房者需按时收房,验收确认房屋符合约定条件,发现质量问题及时通知开发商。开发商需按时交房,保证房屋质量
    2024-10-29 合同订立 7049浏览
  • 赠予合同无效或可撤销,视具体情况而定。如赠予行为违反法律、法规或公序良俗,合同无效。若受赠方存在欺诈、胁迫等情形,赠予方有权请求撤销合同。法律对赠予合同的撤销和无效有明确规定,建议咨询法律专业人士或查
    2024-10-28 合同效力 3106浏览
  • 合同中的欺诈行为定义为:一方在合同签订、履行过程中,通过虚假陈述、隐瞒真相、误导或诱骗等手段,使对方产生错误认识并因此签订合同,从而造成对方合法权益受到损害的行为。这种行为涉及故意欺骗,违反诚实信用原
    2024-10-28 合同欺诈 7115浏览
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  • 合同欺诈是否构成犯罪,需视具体情况而定。如果欺诈行为导致合同无效或损害他人利益,可能涉及违法行为,如诈骗罪等。因此,合同欺诈可能构成犯罪,需根据具体情节和法律规定判断。建议遇到相关情况,及时咨询法律专
    2025-04-05 合同欺诈 8242浏览
  • 债权人转让合同无效,应当根据合同无效的原因采取相应的措施。如因违反法律规定导致无效,应依法撤销合同并恢复原状;如因误解或欺诈导致无效,可请求法院撤销并主张赔偿损失。建议及时咨询法律专业人士,确保权益得
    2025-04-05 转让合同 8416浏览
  • 员工离职时必须解除合同。此过程通常由雇主与离职员工双方进行。解除合同是为了明确双方的权益、义务终止关系,并保障公司及员工的合法权益。建议在离职前与人事部门沟通,了解详细流程,确保双方手续齐全,避免后续
    2025-04-05 9025浏览
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  • 解除合同后,关于仲裁赔偿的时间限制因地区和具体情况而异。一般来说,应在合同解除后的一定期限内(如一年内)提起仲裁申请。建议查看当地法律法规或咨询专业律师,以确保在法定时效内维护自身权益,并准备好相关证
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  • 专利保护原则为“先申请先保护”。即当两个或更多的申请人提出相同或类似的发明时,专利授予最先申请的人。因此,谁先行申请专利,其创新便能得到法律保护,防止他人侵权。这也是激励创新者及时申请专利,保护自身权
    2025-05-03 专利 5433浏览
  • 关于破产担保债权合同能否解除,这取决于具体情况。一般来说,当债务人破产时,担保合同可能受到一定影响。如果合同中有约定破产情况下的处理方式,按约定执行。若无约定,需依据相关法律进行判定。法院或仲裁机构将
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  • 统计局劳动工资统计表的填写,需按照以下要点进行:1. 填写单位基本信息,如单位名称、行业类别、登记注册类型等。2. 报告期末从业人员信息,包括在岗职工和劳务派遣人员数量。3. 报告期工资总额和平均工资情况,根据企
    2025-05-03 统计表 7026浏览
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