沈阳工伤工资申报需要按照以下步骤进行操作:
1. 首先,雇主和雇员需要确认工伤的情况,包括工伤的证明材料等。
2. 在确认工伤后,雇主需要办理工伤认定手续,包括在规定的时间内向劳动局递交工伤认定申请,同时提供相关证明材料。
3. 雇主在工伤认定通过后需要按照规定向劳动局或相关部门申报工伤工资,包括填写相关表格并提交必要材料。
4. 随后,劳动部门会审核并确认工伤工资并予以支付给受伤雇员。
5. 雇主需要定期向劳动部门报告工伤雇员的工资情况,并确保及时支付工伤工资。
需要注意的是,不同地区的操作细节可能有所不同,建议具体操作时咨询当地的劳动部门或相关机构,以确保按照当地规定进行操作。
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