欢迎访问爱法小站,专注于普法百科知识解答!
当前位置:爱法小站 >> 劳动工伤 >> 工伤鉴定 >> 百科详情

郑州劳动能力鉴定怎么鉴定

2024-05-05 劳动工伤 责编:爱法小站 7382浏览

郑州劳动能力鉴定是根据《中华人民共和国劳动能力鉴定暂行办法》进行的,下面是劳动能力鉴定的具体流程和注意事项。

郑州劳动能力鉴定怎么鉴定

一、申请劳动能力鉴定

1. 被鉴定人或其法定代理人应填写《劳动能力鉴定申请表》,并提交以下材料:

- 或有效证件原件及复印件;

- 医疗机构出具的与劳动能力有关的诊断证明、病历、化验报告等相关材料;

- 被评定人保留个人鉴定材料的权利的书面申明;

- 参加劳动能力鉴定所需的其他材料。

二、组织劳动能力鉴定

1. 劳动能力鉴定委员会应按照鉴定费用和人员配置的规定,组织鉴定人员进行劳动能力鉴定。

2. 劳动能力鉴定应在鉴定现场进行。鉴定人员应尽可能全面、客观、准确地鉴定被评定人的劳动能力水平。

3. 劳动能力鉴定委员会根据鉴定人员的书面鉴定意见,提出劳动能力鉴定结论。

三、出具劳动能力鉴定证明

1. 劳动能力鉴定委员会应向被评定人出具《劳动能力鉴定证明》。证明内容应包括被评定人的姓名、或有效证件号码、鉴定结论、鉴定日期等。

2. 劳动能力鉴定委员会应妥善保管劳动能力鉴定材料,并根据被评定人的要求提供鉴定材料的复印件。

四、劳动能力鉴定的诉讼及申诉程序

1. 被评定人对劳动能力鉴定结论不服的,可以向人民法院提起行政诉讼。

2. 被评定人对劳动能力鉴定结论有异议的,可以向劳动能力鉴定委员会申诉,劳动能力鉴定委员会应在收到申诉之日起30日内作出答复。

在进行劳动能力鉴定时,还需要注意以下事项:

1. 鉴定申请人应如实提供个人信息和相关材料,不得提供虚假信息。

2. 鉴定人员应严格按照职业道德和鉴定标准进行鉴定,不得因个人感情、私利等因素影响鉴定结果。

3. 劳动能力鉴定委员会应及时出具鉴定结果,并向被评定人提供相应证明。

4. 被评定人对鉴定结果有异议的,可以通过诉讼或申诉程序维护自己的权益。

总之,郑州劳动能力鉴定是根据相关法律法规进行的,鉴定流程包括申请、组织鉴定、出具证明等步骤,被评定人应提供真实材料,鉴定人员应客观公正地鉴定,鉴定委员会应及时处理申

文章标签:劳动能力鉴定
本站申明:爱法小站为普法类百科展示网站,网站所有信息均来源于网络,若有误或侵权请联系本站!
为您推荐
  • 商水县工伤鉴定一般在当地的劳动能力鉴定委员会进行,通常设在当地的人力资源和社会保障局或者社保部门。具体地点可能包括商水县人力资源和社会保障局等。建议咨询当地人社局或拨打114电话查询,以获取最新最准确的鉴
    2025-03-14 工伤鉴定 8631浏览
  • 广西贵港市的工伤鉴定工作由贵港市劳动能力鉴定委员会负责,其办公地点位于贵港市人力资源和社会保障局内部。如需要进行工伤鉴定,可以前往该地点咨询并办理相关手续。具体地址可查询当地政府官网或拨打114电话核实。
    2025-03-12 工伤鉴定 5769浏览
  • 铁路职工工伤鉴定报告应包括以下内容:首先写明职工基本信息,包括姓名、职务、工作年限等。接着详细描述工伤发生的时间、地点和经过,以及受伤部位和程度。重点阐述医疗诊断结果和工伤等级评定。最后提出相应的处理
    2025-03-11 工伤鉴定报告 2285浏览
  • 劳动能力鉴定通常是需要收费的,费用标准因地区和政策而异。具体费用可能会根据鉴定机构的级别、鉴定项目的复杂程度、鉴定所需的医疗资源和时间等因素而有所差异。建议咨询当地劳动能力鉴定机构或相关部门,了解具体
    2025-03-09 劳动能力鉴定 6264浏览
  • 栏目推荐
  • 出国劳务签订合同时,应明确工作内容、期限、薪酬及支付方式、福利待遇、保险、违约责任等条款。务必核实对方资质,确保合同合法合规。合同应采用书面形式,详细记录双方约定,双方签字盖章后生效。务必认真阅读合同
    2025-04-09 合同 4111浏览
  • 工伤死亡可获得多项待遇,包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体金额根据工伤认定及地区规定而定。职工因工死亡,其近亲属有权申请这些待遇。建议咨询当地社保机构或律师,获取更详细信息和具体数
    2025-04-09 工伤死亡 2790浏览
  • 劳动能力鉴定结果可以通过多个途径查看。首先,可以直接联系申请鉴定的医疗机构或劳动能力鉴定中心,了解鉴定结果的最新情况。其次,部分地区还提供网上查询服务,可登录相关政府网站或劳动保障网站查询。请携带有效
    2025-04-09 劳动能力 4912浏览
  • 栏目热点
  • 在职人员解除劳动合同需遵循劳动法规定,提前与雇主沟通,书面提出解除请求,确保双方权益。过程包括提前通知雇主,协商解除合同细节,办理离职手续,交接工作,确保待遇和补偿到位。需保留相关证据,避免纠纷。整个
  • 劳动工资纠纷多久有效

    查看详情

    劳动工资纠纷多久有效
  • 人力资源劳动关系是什么

    查看详情

    人力资源劳动关系是什么
  • 全站推荐
  • 刑法司法认定的依据主要包括:法律条文、相关法规、司法解释、立法精神、犯罪构成理论以及司法实践中的判例和审判经验等。在认定犯罪行为时,应遵循合法、公正、客观、实事求是的原则,确保法律的正确实施和司法公正
    2025-04-23 2092浏览
  • 商标保护第九类主要涉及科学仪器、电子产品和计算机硬件等领域。包括测量仪器、测试设备、导航仪器、音响设备、计算机硬件等类别。这些类别的商标保护对于维护公平竞争、保护消费者权益具有重要意义,同时也有助于推
    2025-04-23 商标 993浏览
  • 租房合同如欲解除并宣告无效,需依据实际情况。首先双方可协商;如协商不成可向法院起诉。合同无效的情形包括:违反法律、法规规定签订;以欺诈、胁迫手段签订;当事人无民事行为能力或恶意串通损害国家、集体或第三
    2025-04-23 7266浏览
  • 友情链接
    底部分割线