解除合同奖金未拿一般是指在解除合同时,员工还未领取到应得的奖金。根据不同的公司政策和当地劳动法规,未领取的奖金可能会有不同的处理方式。通常情况下,员工有权要求公司支付未领取的奖金,公司也应该按照约定或者法律规定支付相应的奖金金额。如果公司没有及时支付未领取的奖金,员工可以通过法律途径维护自己的权益,比如向劳动仲裁机构或法院投诉申诉。在处理解除合同奖金未能拿到的情况时,建议员工及时与公司沟通,如果问题无法解决,可以寻求法律援助。
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