面试后合同没解除怎么办

如果您已经参加了面试并签署了合同，但后来没有收到解雇通知，可以尝试与招聘方进行沟通。您可以先通过邮件或电话与招聘方联系，询问他们是否已经做出了决定，并且了解到他们对您的工作表现和合同内容的看法。

如果招聘方没有明确的回复或解决方案，您可以考虑向人力资源部门或上级主管提出问题，并了解情况。如果面试后合同未被解除，但招聘方不再与您合作，您可以要求他们提供正式解雇通知，并确保您的权利得到尊重。

另外，根据当地的法律法规，您也有权利要求招聘方提供书面解雇通知，并退还您可能已经支付的相关费用或签订的合同款项。最后，如果您觉得自己的权益受到了侵犯，您还可以寻求法律援助或就业法律咨询帮助解决问题。