临时工在工作期间遭受意外伤害或患病受伤属于工伤范畴,也应该得到适当的赔偿。具体赔偿标准和程序可能因国家法律、公司政策和实际情况而有所不同。一般来说,临时工受伤后应立即向雇主报告,并尽快寻求医疗救助。雇主应负责协助申请工伤认定,并提供相应的赔偿。赔偿可能包括医疗费用、伤残津贴、丧葬费、死亡补偿金等项目。建议您咨询当地劳动法律法规和专业律师,以获取更详细和准确的信息。
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