终止劳动合同的填写主要包括以下内容:
1. 日期和地点:在填写终止劳动合同的地方和日期上进行标注,如“合同终止地点:XXX公司,日期:XXXX年XX月XX日”。
2. 合同双方信息:在合同的开头写明劳动合同的签订双方,即雇主和雇员的信息,包括姓名、号码、联系方式等。
3. 合同终止的原因:在终止合同的正文部分,详细描述终止的原因,如合同期满、解除、解雇、辞职等。
4. 终止合同的方式:根据具体情况选择合同终止的方式,如协商解除、解雇、辞职等。
5. 终止合同的通知期限:根据劳动合同法的规定,注明终止合同的通知期限,以确保合法终止。
6. 终止合同的权利与义务:列出终止合同后,雇主和雇员所需履行的权利与义务,如支付工资、结算款项等。
7. 终止合同的补偿:根据相关法律规定,注明终止合同的补偿方式和金额,如经济补偿金等。
8. 解除合同的手续:根据合同的规定,说明解除合同的具体手续和证明材料。
9. 合同终止后的事项:注明合同终止后,双方需要归还的物品、文件等。
10. 其他约定事项:根据具体情况,添加其他需要约定的事项,如保密协议等。
最后,在合同的结尾部分,注明双方签字日期和签字的地方,同时将合同副本交给对方。
终止劳动合同的填写需要遵循相关法律法规的规定,并且根据具体情况进行灵活调整,确保合同的合法性和有效性。如果遇到复杂的情况,建议咨询专业人士的意见,并根据法律法规的要求进行操作。
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