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劳动工伤
  • 劳动能力鉴定与工伤等级虽然有相关性,但并不完全等同。劳动能力鉴定是评估一个人在工作中所具备的劳动力水平,通常包括对身体、心理和社会适应能力等方面的评估。这种评估可以确定一个人在工作中的适应能力和工作技
    2024-08-15 工伤鉴定 4339浏览
  • 工伤申报需要提供多种证明材料,其中发票原件是其中重要的一项。具体要求如下:1. 医疗费发票原件:必须提供为工伤治疗发生的所有医疗费用的发票原件,包括住院、门诊、康复等费用。这些发票能够证明治疗的真实性和合理性,是
    2024-08-15 工伤认定 6367浏览
  • 工伤鉴定劳动关系伤残的主要步骤如下:1. 首先需要确认是否存在工伤事故,并提交工伤认定申请。2. 工伤认定部门将对事故发生的原因、时间、地点等进行调查认定。3. 鉴定机构将根据受伤员工的现有伤残情况,结合相关法规,对其
    2024-08-13 劳动关系 1895浏览
  • 根据相关法律法规,合肥骨折工伤的赔偿主要包括以下内容:1. 医疗费用补偿:包括住院治疗费用、手术费用、药品费用等,按实际发生的费用进行全额补偿。2. 伤残等级鉴定费用:由工伤保险经办机构指定的医院进行伤残等级鉴定,鉴
    2024-08-13 工伤赔偿 7613浏览
  • 员工工伤亲子鉴定是一项专业技术,需要遵循严格的法律和标准。首先,员工需要向雇主或相关部门提出申请,并提供必要的证明材料,如工伤赔付凭证、等。通常情况下,雇主或相关部门会委托专业的司法鉴定机构进行亲子鉴定。鉴定
    2024-08-13 工伤鉴定 4141浏览
  • 工伤申报工资的计算通常包括以下几个步骤:1. 确定工伤发生时的月平均工资。这通常包括基本工资、津贴、加班费等各项固定收入的平均值。2. 根据工伤认定时间,计算出工伤发生前12个月的工资总额。例如,工伤发生在2024年8月,则
    2024-08-13 工伤认定 5948浏览
  • 以下是关于申请工伤认定及待遇的申请书范例:尊敬的工伤认定部门:我于2022年8月10日在工作过程中不慎跌倒,造成左腿骨折。经医院诊断确认属工伤,现特向贵部门申请工伤认定。我在工作中发生事故受伤,请贵部门予以工伤认定。
    2024-08-12 工伤赔偿 1755浏览
  • 工伤自己申报流程通常包括以下步骤:1. 立即向单位报告并就医。及时获得医疗救治,保留相关就医凭证。2. 在15日内向单位提供工伤认定申请,并提供必要的证明材料,如就医记录、工作环境证明等。3. 单位应当在收到申请后15日内进
    2024-08-11 工伤认定 4730浏览
  • 异地工伤取钢板的报销过程比较复杂,需要遵循一定的流程和规定。首先,需要在工伤发生后及时向当地社保部门申报工伤认定。通过工伤认定后,即可凭相关证明材料前往异地就医。在异地就医时,应详细保留就医记录、诊疗费用票
    2024-08-11 工伤赔偿 9557浏览
  • 贵州工伤鉴定的流程通常如下:1. 企业或员工申请工伤鉴定,提交相关材料至当地劳动保障部门。2. 劳动保障部门受理申请后,会委派专业的工伤鉴定医院进行评估。评估需要根据伤情、工作环境、工作性质等因素进行综合判断。3.
    2024-08-11 工伤鉴定 1193浏览
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  • 劳动能力鉴定的申请主体主要包括以下几类: 1. 工伤职工本人:因工受伤或患职业病的职工,经治疗伤情相对稳定后存在残疾或影响劳动能力的,可主动提出鉴定申请。 2. 用人单位:职工所在单位有义务为符合条件的工伤职工
    2025-07-29 611浏览
  • 工伤认定中的聘用关系认定是确定劳动者与用人单位之间是否存在劳动关系的关键环节,直接关系到工伤待遇的申请资格。以下是认定聘用关系的核心要点及相关扩展内容: 一、劳动关系认定的法律依据1. 《劳动合同法》规定
    2025-07-29 2052浏览
  • 在中国,劳动者申请劳动仲裁可以通过线上渠道进行投诉或提交申请,具体流程及相关法律依据如下: 一、线上投诉/申请仲裁的官方途径1. 全国劳动人事争议在线调解服务平台 - 访问网址:http://www.mohrss.gov.cn/(人社部官网)
    2025-07-29 4903浏览
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  • 双重劳动关系的法律依据和现实基础可以从以下几个方面进行分析:法律依据 1. 《劳动合同法》第39条第4项 规定劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位工作任务造成严重影响,或经用人单位提出拒不改正的
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