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线上劳动仲裁怎么申请广西

在广西申请线上劳动仲裁需通过官方指定平台提交材料并遵循法定流程，以下是具体操作指南及相关扩展内容：一、广西线上劳动仲裁申请流程1. 访问官方平台登录广西壮族自治区人力资源和社会保障厅官网，进入“广西人社网

2025-12-13 劳动仲裁 8293浏览

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外包工发生劳动争议怎么办

当外包工（通常指通过劳务派遣或业务外包形式用工的劳动者）发生劳动争议时，需依据相关法律法规采取专业措施。以下是解决流程及建议：一、确认劳动关系主体外包工的劳动关系可能涉及劳务派遣公司（签约单位）和用工

2025-12-10 7927浏览

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劳动仲裁公告费交多少

关于劳动仲裁公告费的具体金额及适用场景，以下是专业解答：一、劳动仲裁公告费的性质与标准根据《劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定，劳动仲裁不收取案件受理费，但若涉及公告送达（如被申请人下落不明或无法送达

2025-12-07 公告费 3295浏览

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工会如何参与单位劳资纠纷

工会作为劳动者合法权益的代表者和维护者，在单位劳资纠纷处理中扮演核心角色。其参与方式遵循《工会法》《劳动法》《劳动争议调解仲裁法》等法律法规，主要流程与职责如下：一、工会参与劳资纠纷的法定途径1. 协商调

2025-12-06 劳资纠纷 7129浏览

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什么是劳资纠纷风险

劳资纠纷风险是指用人单位与劳动者之间因劳动关系相关的权利义务分歧而产生的法律、经济及管理层面的潜在损失可能性。其主要表现为劳动合同争议、薪酬福利纠纷、工时与休假矛盾、解雇与经济补偿争议等，可能触发仲裁

2025-12-04 劳资纠纷 7802浏览

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劳动仲裁律师不称职怎么办

若在劳动仲裁过程中发现律师不称职（如怠于履职、专业能力不足、沟通缺失等），可通过以下流程并降低损失：一、判断律师是否构成“不称职”的法定情形需对照《律师法》及委托合同条款，符合以下情形可主张权利： 不称

2025-12-02 仲裁律师 2369浏览

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怎么解决劳动争议纠纷

解决劳动争议纠纷需遵循法律程序，兼顾效率与公平。以下是专业解决方案及流程：一、劳动争议解决的主要途径1. 协商解决争议双方直接沟通协商，签署书面和解协议（建议公证）。适用标的较小、争议明确的情形。2. 第三方

2025-12-01 8204浏览

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劳动仲裁一审到二审得多久

劳动仲裁案件从一审（法院诉讼）到二审（上诉审理）的时间周期受多个因素影响，需根据《民事诉讼法》及相关规定分析。以下为专业说明：---### 一、劳动纠纷处理流程与时间范围劳动仲裁案件需经历"仲裁→一审→二审"完整

2025-11-30 劳动仲裁 581浏览

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想去劳动仲裁人不在怎么办

针对劳动仲裁当事人不在本地或无法亲自到场的情况，根据《劳动争议调解仲裁法》及相关司法解释，可通过以下专业方式进行合法处理：一、法律规定的处理方式1. 委托代理人制度依据《劳动争议调解仲裁法》第二十四条，当

2025-11-27 5123浏览

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老板跑路劳动仲裁怎么办

当遇到老板跑路并拖欠工资或社保时，劳动者仍可通过劳动仲裁合法。以下是专业处理流程及注意事项：一、确认企业法律状态1. 公司未注销：即便法定代表人失联，只要企业主体仍存续，劳动仲裁委员会（简称“仲裁委”）可

2025-11-24 6882浏览