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刑法知识
  • 对于单位犯罪时劳动者的工资问题,需视具体情况而定。若单位犯罪不影响日常运营和工资支付能力,劳动者工资应正常支付。若单位因犯罪导致经营困难,暂时无法支付工资,应与劳动者协商解决方案,如延迟支付或发放部分
    2025-03-03 犯罪 5592浏览
  • 普通员工的工资水平主要取决于多方面因素,如工作所在地区、行业、所属职位等。一般来说,普通员工的工资收入相对较低,通常在2000-5000元之间。但具体情况还需要根据所处单位的具体情况而定。在一些严重违法犯罪的单位,由于
    2024-08-27 犯罪 7606浏览
  • 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定,拖欠工资的行为可能会触犯刑法。具体来说,《刑法》第 274 条规定了拖欠农民工工资罪,其中明确规定:"用人单位拖欠农民工工资数额较大,情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责
    2024-06-20 刑法 9186浏览
  • 拖欠工资刑法相关条文及责任1. 相关法律条文刑法第 285 条规定:"用人单位拖欠劳动者工资,数额较大,情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处3年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。"劳动合同法第 85 条也
    2024-06-14 刑法 2284浏览
  • 单位挪用工资款的行为确实构成犯罪行为,根据《中华人民共和国刑法》的相关规定,可能会被追究刑事责任。下面我将为您详细解答这个问题:1. 挪用工资款的构成要件根据刑法第276条的规定,单位挪用本单位工资、福利费用等资金
    2024-06-02 犯罪 3991浏览
  • 根据2023年8月之前的法律法规,以下情况下的被告人或犯罪嫌疑人无法获得工资待遇:1. 被依法逮捕、羁押或执行刑罚人员: - 依法捕、羁押在看守所等场所的被告人或犯罪嫌疑人。 - 正在服刑的罪犯,包括有期徒刑、无期徒刑和死
    2024-06-02 刑法 5877浏览
  • 缓刑是法院根据被告人犯罪事实、情节及社会危害程度等情况而判定的一种特殊刑事执行方式。在缓刑期间,被告人必须遵守法律规定的相关要求,如不得再犯罪行为、改正错误、积极参加社会公益活动等。对于缓刑后的工资待
    2024-05-10 刑罚 9599浏览
  • 缓刑是指法院根据被判刑人的犯罪情节以及个人情况,判决其刑期暂缓执行,并在特定期限内观察其表现的一种刑罚执行方式。缓刑的目的是为了给予被判刑人改正错误、重新投入社会的机会。在缓刑期限内,被判刑人需要遵守
    2024-05-04 刑罚 7341浏览
  • 减刑是指法院或监狱对罪犯判处的刑期进行减少,以便让罪犯尽早重返社会,重新融入社会。减刑的幅度可以根据罪犯的表现或特殊情况进行裁量,但减刑的基本原则是在确保公共安全、和道德尊严等原则的基础上,让罪犯享受
    2024-04-21 刑罚 5526浏览
  • 拖欠工资是一种侵犯劳动者合法权益的行为,根据中国刑法相关规定,拖欠工资可能涉及到以下罪名:1. 拖欠工资罪:根据《中华人民共和国刑法》第一百四十五条规定,雇主无故拖欠工人工资的,数额较大或者情节恶劣的,构
    2024-04-18 刑法 2465浏览
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    2025-11-07 6792浏览
  • 当前中国刑法体系中,最严重的刑罚是死刑(包括死刑立即执行和死刑缓期执行),其适用范围和程序受到严格限制,并在司法实践中遵循“罪刑法定”“慎用死刑”等原则。死刑的适用条件:《中华人民共和国刑法》规定,死
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    2025-11-07 传销 4413浏览
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