尊敬的领导:
我写此报告是希望解除与贵公司的聘用合同,并希望达成一致解决当前聘用合同的方式和条件。
首先,我想对贵公司给予我的聘用机会表示由衷的感谢。在过去的工作期间中,我得到了贵公司的大力支持和培养,在职业发展方面取得了一定的成就。然而,经过慎重的考虑和深思熟虑,我认为现在是我结束在贵公司工作的时候了。
其次,我认为现在解除聘用合同是最佳的决定,因为我发现我的个人发展需要一些新的挑战和机会。贵公司给了我很多的成长机会,但是我渴望能够在不同的工作环境中学习和成长,提升自己的职业素养和技能。
同时,我也明白解除聘用合同对贵公司可能会产生一定的人力和时间成本。因此,我愿意与贵公司协商解决该问题,以尽力减少解除合同对贵公司的影响。我可以提前提供足够的时间和资源,来完成正在进行的工作,并将工作交接给新的员工或者团队。
对于解除聘用合同后的尾款和离职补偿金问题,我会依据劳动法和聘用合同的相关条款进行协商。我相信,通过双方的友好沟通和合理的谈判,我们一定能够达成一致的解决方案。
最后,我再次感谢贵公司在过去的时间中给予我的支持和培养。贵公司是一个优秀的企业,我将永远珍视在这里的工作经历。希望在解除合同后,我们能够保持友好的合作关系,可能还能有机会合作。
请尽快与我联系,我们可以进一步商讨有关解除聘用合同的事宜。谢谢!
此致,
xxxx(你的名字)
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