怎么样算产生劳动关系

产生劳动关系需要满足三个要素：劳动、报酬和调遣关系。具体来说：

1. 劳动：劳动者为用人单位从事生产经营活动而提供劳动或者劳务的行为。

2. 报酬：用人单位应当支付劳动者劳动报酬。

3. 调遣关系：用人单位有权对劳动者从事劳动或者劳务的工作进行监督、检查和管理。

只有同时具备以上三个要素的情况下，才能算作产生了劳动关系。劳动关系的产生既可以是通过口头或书面合同达成的，也可以是通过事实表现形成的。在实际操作中，通常通过签订劳动合同或者劳务合同来确认双方之间的劳动关系。