驻厂劳务合同纠纷是指在一家企业内,由劳务派遣公司与员工签订劳务合同,派遣员工到企业内工作时,出现的劳务关系纠纷。这种纠纷通常涉及工作内容、薪酬、劳动条件、保险福利等方面的问题,需要根据劳动法律法规来解决。劳务派遣公司、员工以及企业都有责任和义务在发生纠纷时依法进行协商、调解或诉讼解决。
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