街道劳动保障工作主要包括以下几方面内容:
1. 为劳动者提供工作岗位信息和职业介绍,帮助劳动者寻找合适的工作机会;
2. 组织开展劳动力市场调查和劳动力资源的统计分析,掌握和研究街道劳动力供需情况,为政府决策提供参考;
3. 开展职业技能培训和职业指导,提高劳动者的就业能力和竞争力;
4. 协助解决劳动争议和劳动纠纷,保障劳动者的合法权益;
5. 宣传和执行劳动法律法规,监督和检查用人单位的劳动保障工作,维护劳动者的合法权益;
6. 开展就业扶贫和劳务输出工作,帮助贫困劳动者脱贫致富;
7. 其他相关的劳动保障工作,保障劳动者的基本权益和福利。
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