欢迎访问爱法小站,专注于普法百科知识解答!
当前位置:爱法小站 >> 劳动工伤 >> 劳动保障 >> 百科详情

莒县劳动保障局地址在哪里

2024-05-17 劳动工伤 责编:爱法小站 3735浏览

莒县劳动保障局地址及相关信息

莒县劳动保障局地址在哪里

莒县位于山东省东南部,是一个历史悠久、经济发展较快的县城。作为当地劳动保障的重要部门,莒县劳动保障局在维护职工权益、推动社会保障体系建设等方面发挥着关键作用。

莒县劳动保障局的地址位于:

山东省日照市莒县莒州大道以北、城关中路以东。

邮编:276500

该局是莒府直属的职能部门,主要负责当地的劳动就业、社会保险、劳动监察等重要工作。其职责包括:

1. 负责拟订并组织实施全县劳动就业、社会保障、民主管理等政策措施,促进经济发展和社会稳定。

2. 依法对用人单位和劳动者的劳动关系进行监督检查,维护劳动者的合法权益。

3. 负责全县社会保险基金的征收、管理和支付工作,保障职工的基本权益。

4. 组织实施职业培训,提高从业人员的职业技能,推动就业创业。

5. 受理并协调处理劳动争议,依法维护劳动关系的和谐稳定。

6. 组织开展劳动保障监察,查处违法违规行为,维护劳动者合法权益。

7. 指导乡镇、街道劳动保障工作,推进基层劳动保障服务体系建设。

8. 承担上级交办的其他工作任务。

为更好地服务于当地居民,莒县劳动保障局下设有综合科、就业科、社会保险科、监察科等多个职能科室。同时,还在全县范围内设有多个基层劳动保障服务中心,方便群众就近办理相关业务。

近年来,莒县劳动保障局不断优化服务,提高工作效能。通过推进"一站式"服务、实行网上预约等方式,切实提升了办事便利度和公众满意度。同时,该局还积极开展各类培训活动,帮助企业和职工更好地掌握相关法律法规,维护自身合法权益。

总的来说,作为维护当地劳动者权益的重要部门,莒县劳动保障局一直在努力为广大职工提供优质高效的公共服务,为推动经济社会发展作出应有贡献。未来,该局将继续秉持"为民服务,创新发展"的理念,为莒县建设成为更加美好的家园而不懈努力。

文章标签:
本站申明:爱法小站为普法类百科展示网站,网站所有信息均来源于网络,若有误或侵权请联系本站!
为您推荐
  • 干部参加劳动保障是现代社会保障体系的重要组成部分。干部可通过参加社会保险,如养老、医疗、失业等,保障个人权益。此外,干部还应积极参与劳动法律法规的学习,提升劳动保护意识,维护自身合法权益。同时,也应引
    2025-04-05 劳动保障 1129浏览
  • 刚签了劳动合同被辞退的赔偿,需根据具体情况而定。若公司无故违约解雇,应按照劳动合同中的相关条款进行赔偿,通常包括未履行的工资、经济补偿等。若违反劳动法规定解雇,还应支付赔偿金。建议咨询律师或劳动争议仲
    2025-04-04 139浏览
  • 社区劳动保障经费主要包括就业创业补贴、技能培训费用、社保补贴、劳动监察及调解工作经费等。经费来源于政府财政拨款、社会资助等多渠道筹集。这些经费的合理使用,有助于促进社区劳动保障工作的顺利开展,提高居民
    2025-04-03 劳动保障 9033浏览
  • 劳务工资和劳动工资在概念上存在一定区别。劳务工资主要是指因提供劳务而获得的报酬,通常涉及技术、咨询等劳务服务的费用;而劳动工资则是基于劳动或雇佣关系产生的工资,主要包括个人通过劳动所获得的薪酬和福利待
    2025-04-02 劳务工资 2564浏览
  • 栏目推荐
  • 劳动能力鉴定结果的失效时间因地区和规定而异。一般来说,其有效期视具体情况而定,如工伤人员的伤情、治疗康复情况等。若无明确规定有效期,通常长期有效。但若伤情发生巨大变化或过期,可能需重新评估。建议咨询当
    2025-04-03 劳动能力鉴定 7945浏览
  • 通常情况下,如果员工在工作过程中受伤,应在一定时间内进行工伤认定。虽然过了一年,但并不代表不能进行工伤认定。具体能否进行认定,还需根据当地的法律法规、伤情以及证据等因素综合考虑。建议咨询当地的劳动保障
    2025-04-03 工伤 7810浏览
  • 在线申请劳动仲裁的方式可能因地区而异,通常可通过人社局官网或微信公众号等渠道进行。申请时,需准备好个人明、与用人单位的劳动合同或明、相关证据材料等。按要求填写申请表格,上传所需材料,并留下联系方式。建
    2025-04-03 劳动仲裁 6458浏览
  • 栏目热点
  • 石家庄工伤待遇查询可以通过以下方式:访问石家庄市医疗保障局官方网站,点击“工伤待遇查询”选项,输入个人号和工伤认定决定书编号,即可查询个人工伤待遇信息。此外,也可通过当地社保部门官方APP或微信公众号查询
  • 欠劳动工资多少可以立案

    查看详情

    欠劳动工资多少可以立案
  • 如何主张存在劳动关系

    查看详情

    如何主张存在劳动关系
  • 全站推荐
  • 著作权的保护期限因权利类型而异。发表权、署名权、修改权及保护作品完整权的保护期限通常不受限制,即作者终身拥有。而财产性权利,如复制权、发行权、展览权等,通常有固定保护期限,一般为作者死后五十年。但具体
    2025-04-29 著作权 1763浏览
  • 误导对方签合同属于欺诈行为。如果故意隐瞒真相或虚构事实,导致对方在不清楚真实情况下签订了合同,这属于违法行为。合同是双方协商一致后的约定,应当建立在诚信和公平的基础上。因此,任何误导行为都可能构成欺诈
    2025-04-29 合同 8421浏览
  • 日本劳务合同一般签几年,取决于多种因素,包括工作性质、行业惯例、双方协议等。常见的合同期限可能为数年,但无固定标准。合同期满后可续签,具体年限需与雇主协商。建议求职者与日本公司签订劳务合同时,详细沟通
    2025-04-29 劳务 1939浏览
  • 友情链接
    底部分割线