劳动保障主要工作内容包括:监督劳动法律法规的执行,维护劳动者权益;制定劳动政策,完善就业、培训、社保等制度;协调劳动关系,处理劳动纠纷;开展劳动监察和劳动仲裁工作;推动劳动者职业技能提升,进行劳动保障统计和调查等。旨在保障劳动者合法权益,促进劳动市场健康发展。
查看详情