工伤赔偿由雇主承担。根据劳动法规定,雇主应当为雇员购买工伤保险,以保障雇员在工作期间因工作任务导致的意外伤害或职业病发生时能够获得相应的赔偿。工伤保险的赔偿范围包括医疗费、康复费、伤残津贴、丧葬费等,具体标准和程序可以根据不同国家或地区的法律规定而有所不同。如果雇主未按照法律规定购买工伤保险或不支付工伤赔偿,雇员可以通过法律途径向雇主索赔。
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