劳动能力障碍通常根据其影响范围和程度分为不同等级。一般来说,劳动能力障碍的等级鉴定分为以下几个等级:
1. 重度:劳动能力受到严重影响,无法从事任何工作或只能从事极其有限的工作。
2. 中度:劳动能力受到一定程度的影响,但还能从事一些适应其能力的工作。
3. 轻度:劳动能力受到较轻的影响,仍能从事多数工作,但需要一定程度的适应和辅助。
4. 微弱:劳动能力受到轻微的影响,对工作的适应性基本没有影响。
这些等级是根据不同劳动能力障碍的具体表现和影响程度来划分的,每个人的情况会有所不同,需要经过专业医生或劳动能力鉴定机构的评估和确定。
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