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劳动工伤
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工伤认定要疾病诊断书吗
在进行工伤认定时,通常需要提供疾病诊断书作为证据之一。疾病诊断书是医疗专业机构出具的证明文件,能够证明工伤事故的发生以及员工的受伤情况。除了疾病诊断书,还需要提供其他相关证据,如事故报告、医疗记录、证
2025-01-26
工伤认定
3205浏览
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劳动仲裁专业律师费用多少
劳动仲裁专业律师费用因地区、案件复杂程度、律师资历等因素而异。一般来说,律师收费会根据争议金额大小进行一定比例的计算,如按比例收费、分段累计收费等。具体费用需与律师协商确定,建议咨询当地律师以获取准确
2025-01-26
劳动争议
9850浏览
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工伤职工赔偿最高多少
工伤职工的赔偿金额因个人情况、地区差异及具体政策而有所不同。赔偿通常包括医疗费、护理费、误工费等。一些情况,如造成伤残或死亡,赔偿可能更高。大致估算,一些严重工伤的赔偿可能高达数十万,具体需结合实际情
2025-01-25
工伤赔偿
7368浏览
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旷工怎么认定工伤
旷工工伤认定需符合法定条件。劳动者在工作时受伤,即使旷工,也应视为工伤。但认定过程中需提供相关证据,如事故现场调查记录、医院诊断证明等,并符合《工伤保险条例》中关于工伤的认定标准。最终,工伤认定需由劳
2025-01-25
工伤认定
7316浏览
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不算工伤怎么报销医疗费
如果不幸遭遇工伤以外的疾病或伤害,可以通过医保报销医疗费用。先就医并保存好相关医疗证明和费用发票。然后,向当地社保机构申请医保报销,提交必要的材料,如医疗费用发票、诊断证明等。根据地区的医保政策,审核
2025-01-24
工伤赔偿
453浏览
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眼睛工伤怎么认定
眼睛工伤的认定需要满足以下条件:在工作过程中因工作原因导致的眼睛受伤,包括事故或职业病的伤害。认定程序包括向用人单位报告并就医,由医疗机构出具诊断证明,提交给劳动部门申请工伤认定。认定过程中需准备相关
2025-01-23
工伤认定
9009浏览
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工伤鉴定单子不是原件咋办
如果工伤鉴定单子不是原件,您可以首先联系发放鉴定单子的机构或单位,询问是否可以提供原件或复印件加盖公章。同时,保留完整的复印件作为备份,并说明情况,如确实无法获取原件,部分情况下复印件也可被接受。建议
2025-01-22
工伤鉴定
474浏览
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如何查看员工申报工伤记录
员工申报工伤记录通常在社保部门或人力资源部门的工伤档案中查询。员工或雇主可携带相关证件(如、等)前往当地社保部门或人力资源部门查询。此外,部分地方也可能提供在线查询服务,可通过官网或相关APP查询。具体操
2025-01-22
工伤认定
7617浏览
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没有劳务合同如何认定工伤
即使没有劳务合同,仍然可以通过其他证据来认定工伤。员工可收集工资条、考勤记录、、人证等证明与用人单位存在事实劳动关系。发生工伤后,要及时向劳动保障部门申请工伤认定,并提交相关证据。只要劳动关系和工伤事
2025-01-21
劳动合同
1360浏览
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工伤赔偿由哪里承担
工伤赔偿通常由工伤保险基金承担,包括医疗费用、工伤津贴、伤残补偿等。若企业未为员工缴纳工伤保险,则赔偿责任由企业承担。具体赔偿项目和金额根据工伤程度和地方政策而定,需经工伤鉴定后确定。建议受伤员工及时
2025-01-21
工伤赔偿
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2025-08-04
工伤最少报销多少钱一个月
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劳动能力鉴定是仪器鉴定吗
劳动能力鉴定并非单纯依靠仪器鉴定,而是结合医学检查、功能评估和专家判断的综合性评估过程。其核心在于评估劳动者因工伤或职业病导致的劳动能力丧失程度和功能障碍情况,主要依据《工伤保险条例》和《劳动能力鉴定
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2025-07-26
1821浏览
怎么知道工伤正在认定
要确定工伤认定是否正在进行,可通过以下途径和方法进行确认:1. 用人单位通知 根据《工伤保险条例》规定,用人单位应在事故发生后30日内向社保部门提出工伤认定申请。若已提交申请,用人单位通常会告知员工受理进度
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2025-07-26
9364浏览
劳资纠纷是选择什么比较好
劳资纠纷的解决方式需根据争议性质、双方诉求及实际情况综合选择,以下为主要解决途径及注意事项: 一、协商解决1. 直接沟通:优先通过企业内部沟通机制解决,如工会或人力资源部门介入调解。协商成本低、效率高,利于
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2025-07-25
劳资
1902浏览
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申报工伤可以家人去吗
在我国,工伤认定申请可以由受伤职工本人或其直系亲属(如配偶、父母、子女等)代为提出,具体规定如下:1. 法律依据 《工伤保险条例》第十七条明确规定,用人单位、工伤职工或其近亲属、工会组织均可作为申请主体。
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保理合同中对债权的追认涉及法律效力的确认和权利义务的明确实施,需依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释操作。以下是具体步骤和要点分析:1. 书面确认债权转让 保理商与债权人(卖方)需通过补充协议或书面
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2025-07-24
保理合同
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申报工伤有哪些证明材料
申报工伤需要准备以下证明材料:1. 工伤认定申请表:由用人单位或劳动者本人填写,需详细描述工伤发生的时间、地点、原因及经过。 2. 劳动关系证明:劳动合同、工资支付记录、社保缴纳证明等,用以确认劳动者与用人单位
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2025-07-24
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刑法罪名及法条释义是什么
刑法罪名及法条释义是对刑事法律中规定的犯罪行为及其法律后果的系统性阐释。以下是主要罪名分类及部分法条文义解析:一、罪名分类与法条释义 1. 危害公共安全罪(《刑法》第114-139条) - 例:放火罪(第114条)指故意
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2025-07-24
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