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合同法知识
  • 解除分销协议合约合同,需双方协商一致,共同书面签署解除协议。明确解除原因、时间、双方权责等。确保双方利益不受损害,可约定违约责任及争议解决方式。建议咨询专业律师,确保解除流程合法、条款合理,避免纠纷。
    2025-05-19 合同终止 9297浏览
  • 关于合同条款无偏离的说明,可表述如下:经双方协商一致,本合同各项条款均按照公平、公正、真实的原则制定,无任何偏离情况。双方对合同条款理解一致,将严格遵守并履行合同条款所规定的各项义务。本合同为双方真实
    2025-05-19 合同订立 832浏览
  • 单位合同诈骗罪中,除了直接负责的主管人员需负刑事责任外,其他直接责任人员,如参与合同诈骗决策、实施诈骗行为、管理诈骗所得财物等人员,若存在诈骗行为并造成相应后果,均应承担刑事责任。具体的刑责判断需结合
    2025-05-19 合同欺诈 1720浏览
  • 债权合同要点应包含以下内容:1. 合同双方的基本信息,包括名称、地址等。2. 债务的具体内容,包括金额、用途等。3. 还款方式和时间。4. 保证措施或担保事项。5. 合同变更或解除条件。6. 违约责任和纠纷解决方式。7. 法律适
    2025-05-19 合同债权 3794浏览
  • 解除惠用工的电子合同,需要首先登录平台,进入个人中心或合同页面,找到已签署的合同。根据平台规定,选择相应的解除合同选项,填写解除原因并提交。建议查看平台帮助中心或联系客服了解详细的解除步骤和注意事项,
    2025-05-18 合同终止 8633浏览
  • 合同欺诈可能构成犯罪。如果以虚构事实或隐瞒真相的方法欺骗他人签订合同,并非法占有他人财物,数额较大的,可能构成合同诈骗罪。因此,合同欺诈需依法惩处。具体情况需根据法律条款和案件事实来判断。建议遇到相关
    2025-05-18 合同欺诈 404浏览
  • 抵押合同属于债权文书的一种。抵押合同是债务人或第三人与债权人签订的,为了担保债务的履行,将特定财产作为抵押物的协议。这种合同是确保债权人实现其债权的一种法律约束,与债权文书具有紧密的联系。因此,抵押合
    2025-05-18 合同债权 8093浏览
  • 合同未履行完毕,若需解除,双方应先协商。达成一致后,可签订解除合同协议。如无法协商一致,可查看合同是否约定解除条件,如有,则按条件解除;若无,需诉诸法律,由法院裁定。具体操作需根据法律及合同具体条款进
    2025-05-18 合同终止 4531浏览
  • 针对合同条款判决遗漏问题,首先需审视合同内容,明确遗漏条款的实质影响。如确需补充,可协商修订合同或签订补充协议。若无法达成一致,可向法院提起诉讼,寻求专业裁决。同时,建议加强合同管理,预防此类问题发生
    2025-05-17 合同订立 6210浏览
  • 合同条纹写未盖章无效是不合理的。合同是双方协商一致后达成的约定,只要双方自愿签订并且符合法律法规,即便没有盖章,只要签字或按手印也是有效的。因此,合同条款不应单方面规定未盖章则合同无效。如对此有疑,建
    2025-05-17 合同效力 9215浏览
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    2025-07-28 8946浏览
  • 在工地发生合同纠纷时,可通过以下途径和部门寻求解决:1. 建设工程行政主管部门 各地住房和城乡建设局(住建局)或工程建设管理部门负责监管建筑行业。若纠纷涉及违法分包、资质不符、拖欠工程款等问题,可向属地住
    2025-07-28 6825浏览
  • 工伤职工在劳动合同变更过程中需谨慎对待,确保自身合法权益不受侵害。以下是关键处理要点及相关法律依据:一、明确变更的合法性1. 根据《劳动合同法》第35条,变更劳动合同需双方协商一致,用人单位单方变更无效。工伤
    2025-07-27 6835浏览
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  • 通过虚假承诺诱骗他人签订合同属于欺诈行为,受害者可采取以下法律措施维护权益: 一、民事救济途径1. 主张合同可撤销 根据《民法典》第一百四十八条,受欺诈签订的合同属可撤销民事法律行为,受害人应自知道或应当知
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  • 在中国,劳动者同时存在两个劳动关系时办理社会保险的要点如下:1. 法律依据 《社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起30日内为职工办理社会保险登记。对于双重劳动关系,最高人民法院司法解释(2021)
    2025-08-01 4344浏览
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