劳动仲裁会受理以下情况:
1. 劳动纠纷:包括但不限于劳动合同纠纷、工资福利纠纷、劳动条件纠纷等。
2. 社会保险、社会福利和公费事项纠纷。
3. 劳务合同争议。
4. 劳务派遣合同纠纷。
5. 劳务派遣工人与用工单位之间的其他劳动争议。
6. 规章制度争议。
7. 劳动公证书的解释、确认及效力争议。
8. 与劳动有关的其他争议。
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