签署劳务合同可能是因为您在工作中提供劳务或服务,与雇主或雇主机构之间的关系主要基于劳务。劳务合同通常规定了双方在工作关系中的权利和义务,包括工作内容、工资待遇、工作时间、休假制度等方面的协议。因此,只签署劳务合同可能是因为您的工作性质决定了需要与雇主或雇主机构建立劳务关系。如果您有其他合同需要签署或者有其他问题需要咨询,您可以向相关部门或法律顾问寻求帮助。
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