解除劳动关系后,具体时间可以根据相关法律法规和劳动合同中的规定来确认。一般来说,解除劳动关系后,员工应立即停止工作,并按照劳动合同或法律法规规定的期限领取工资和福利。在一些特定情况下,可能会有特别的安排,比如需要履行一定的通知期或者找到新的工作等。如果有疑问,建议咨询当地劳动局或法律顾问以获取更详细的信息。
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