劳动合同被解雇的赔偿金额因具体情况而异。通常,赔偿包括经济补偿和可能的赔偿金。经济补偿按劳动者在单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资。若用人单位违法解雇,应按劳动者的工作年限双倍支付经济补偿。具体金额需结合劳动者工资、工作年限及解雇原因综合计算。建议咨询专业律师,根据具体情况获得更准确的赔偿金额估算。
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