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劳资纠纷应该找哪个部门

2025-05-09 劳动工伤 责编:爱法小站 3396浏览

劳资纠纷是关于劳动者与雇主之间的权益争议,通常涉及工资支付、福利待遇等问题。在中国,这类纠纷可以寻求劳动监察部门的帮助。此外,如果问题复杂或涉及法律诉讼,可以考虑劳动仲裁委员会或法院。不同地区的具体部门和流程可能有所不同,建议根据实际情况选择合适的部门解决劳资纠纷。

劳资纠纷应该找哪个部门

文章标签:劳资纠纷
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