工伤认定后一般是由工伤认定机构(如劳动保障局或者公司的人力资源部门)进行认定。一般情况下,医疗机构会出具《工伤鉴定意见书》,然后由工伤认定机构对相关资料进行审核,并最终决定是否认定为工伤。
一旦工伤被认定,相关的手续通常需要被雇主或者公司的相关负责人签字确认。具体来说,你可以向公司的人力资源部门或者财务部门咨询,询问他们有关工伤认定的流程以及需要哪些手续和签字确认。很可能需要找公司的法务部门或者负责人签字确认相关文件。
此外,你也可以向劳动保障局或者相关部门咨询,了解工伤认定后需要哪些手续和文件,以及是否需要雇主签字确认。
工伤认定后需要找雇主或者公司负责人签字确认相关文件,具体的手续和流程可以通过向公司或者相关部门咨询来了解。希望我的回答对你有帮助。
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