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劳动工伤
  • 工伤鉴定劳动能力流程如下:1. 准备好相关材料,如工伤认定决定书、病历、检查报告等。2. 向劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请。3. 等待鉴定委员会审核,审核通过后安排鉴定时间。4. 按时到达指定地点进行鉴定。5. 等待鉴定
    2024-10-05 工伤鉴定 7095浏览
  • 劳动能力鉴定有效期根据不同情况而定。如工伤,鉴定等级后有效期一般为一年,到期后可根据实际情况申请延期。疾病或特殊情况需劳动能力鉴定,其有效期一般根据病情和治疗情况而定。因此,劳动能力鉴定有效期的确切时
    2024-10-04 工伤鉴定 1729浏览
  • 劳动能力再次鉴定流程如下:1. 准备相关材料,如病历、诊断证明、首次鉴定结论等。2. 向当地劳动能力鉴定委员会提出申请。3. 等待安排鉴定时间和地点。4. 按时参加鉴定,配合专家进行体检和评估。5. 鉴定结果出来后,如有
    2024-10-03 工伤鉴定 2716浏览
  • 在城阳,鉴定工伤可以前往当地的劳动保障部门或社会保险机构进行咨询和申请。这些部门通常能提供详细的工伤鉴定服务,包括指导申请人准备相关材料、安排鉴定时间和地点等。为确保流程的准确性和顺利性,建议事先联系
    2024-10-01 工伤鉴定 9005浏览
  • 不算工伤。劳动者受伤后,必须经过工伤鉴定确定是否构成工伤,如果未经过工伤鉴定或者鉴定结果不属于工伤的,则不能算作工伤。因此,没有工伤鉴定结果,无法确定是否为工伤。
    2024-09-30 工伤鉴定 8923浏览
  • 劳务关系和劳动关系在雇佣和工作性质上有所不同。劳务关系通常涉及临时性、特定性的劳务输出,以完成特定工作或任务为目的,不受长期管理约束,没有固定的工作时间和地点。而劳动关系则是长期的、稳定的雇佣关系,具
    2024-09-30 劳动关系 5058浏览
  • 劳动能力鉴定结果通常由鉴定机构发放给申请人,通常为个人或单位。结果可能通过邮件、电子邮件或在线平台发送。具体发放方式可能因地区和机构而异,申请人应关注鉴定机构的通知,及时查询鉴定结果,并妥善保管相关文
    2024-09-29 工伤鉴定 6408浏览
  • 工伤鉴定后,如果用人单位或其他相关方不认可鉴定结果,可能会引发争议。这种情况下,建议双方沟通协商,若无法达成一致,受伤员工可寻求法律援助,依法。具体的法律程序和结果需根据当地法律法规和实际情况而定。
    2024-09-28 工伤鉴定 3752浏览
  • 受工伤后,需要进行工伤认定、伤残等级鉴定和劳动能力鉴定。首先,向劳动保障部门申请工伤认定,确认是否属于工伤事故。接着,进行伤残等级鉴定,评估伤害程度。最后,进行劳动能力鉴定,评估受伤后对工作的影响程度
    2024-09-27 工伤鉴定 1151浏览
  • 劳动法主要保障劳动用工的权益包括:平等就业权利、自由选择职业权利、取得劳动报酬权利、安全卫生工作环境权利、享有休息休假权利、社会保险福利权利等。此外,还保障劳动者的结社权、劳动纠纷的解决权等。违反劳动
    2024-09-26 劳动保障 5318浏览
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