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合同法知识
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解除劳动合同起诉期多久
解除劳动合同是指用人单位或者劳动者在一定条件下提前终止劳动合同。在实际工作中,有时会出现需要解除劳动合同的情况,但双方对于解除的条件、程序和方式可能存在分歧,因此劳动合同解除起诉期成为一个关键问题。在
2024-03-20
合同终止
9172浏览
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劳动合同如何认定欺诈
劳动合同的欺诈认定是指雇主故意向劳动者隐瞒真相或者伪造事实,以骗取劳动者签订劳动合同的行为。在劳动关系中,欺诈行为会严重损害劳动者的合法权益,因此劳动合同的欺诈应该依法认定并给予处理。一、欺诈认定的标
2024-03-20
合同欺诈
5070浏览
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解除劳动合同如何维护权益
解除劳动合同是指用人单位和劳动者依法终止劳动合同的情形。劳动合同的解除可能是由于双方一致协商,也可能是由于某一方违约而导致解除。在解除劳动合同时,无论是用人单位还是劳动者,都需要注意维护自身的合法权益
2024-03-20
合同终止
1543浏览
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撤销劳动合同有时间限制吗
根据中国劳动法相关规定,劳动合同的解除应当依法进行,劳动合同的解除必顶遵循一定的程序和条件。根据《中华人民共和国劳动法》第三十七条的规定,用人单位解除或者终止劳动合同,应当提前三十日通知劳动者,且必须
2024-03-20
合同效力
2708浏览
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劳动合同撤销由谁确认
劳动合同的撤销通常需要经过一定的程序来确认,通常由用人单位与劳动者双方协商决定或由劳动仲裁机构作出裁决。劳动合同的解除主要有以下几种情况:首先,双方协商解除。在一些特殊情况下,用人单位与劳动者可以在双
2024-03-19
合同效力
3721浏览
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旧劳动合同有法律效力吗
劳动合同是劳动者与用人单位之间约定劳动关系的重要法律文件,对双方的权利和义务起着约束作用。那么在劳动合同签订后,如果双方出现纠纷或者争议,劳动合同又有哪些法律效力呢?下面就通过对劳动合同的法律效力进行
2024-03-19
合同效力
5270浏览
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毕业无效劳动合同赔偿多少
毕业后无效劳动合同赔偿问题,事关毕业生的合法权益以及用人单位的责任规范。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动合同是用人单位与劳动者约定劳动关系并明确劳动条件的文件,双方应遵守约定并履行各自的义务
2024-03-19
合同效力
1817浏览
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职务停止怎么解除劳动合同
职务停止是指员工在公司内担任的任职职务被解除,这可能由于多种原因引起,如公司裁员、员工自愿离职、解雇等。职务停止将导致员工与公司之间的劳动合同关系发生变化,因此需要一定的程序来解除劳动合同。解除劳动合
2024-03-19
合同终止
6454浏览
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劳动合同未满如何解除
劳动合同是劳动关系的载体,是用人单位与劳动者之间约定劳动关系的重要文书。在一般情况下,劳动合同根据约定完成工作后,双方的劳动关系即告终止。但是在某些特殊情况下,劳动合同可能未满便需要解除,此时就需要根
2024-03-19
合同终止
5794浏览
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解除劳动合同多久不能仲
解除劳动合同是雇主或员工提前终止工作关系的行为,其方法和条件严格受制于法律规定,而且双方需要遵循一定的程序。一旦解除劳动合同,通常需要一定的时间才能重新找到新的工作。在这段时间内,员工需要面对失业的挑
2024-03-19
合同终止
4354浏览
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2025-11-08
经济合同
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酒店合同条款怎么样
酒店合同条款是酒店与客户之间明确权利义务关系的法律文件,通常涵盖服务内容、费用标准、违约责任等关键信息。专业准确的条款设计需符合国家法律法规,并体现公平性、透明性和可执行性。一、核心条款分类1. 预订与支
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2025-11-08
合同
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哈尔滨合同纠纷律师怎么样
哈尔滨合同纠纷律师在处理民事合同争议、商业协议纠纷等方面具有一定的专业性和实践经验。以下是对哈尔滨合同纠纷律师的综合分析: 维度 信息 专业资质 哈尔滨的合同纠纷律师需具备国家承认的法律职业资格
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2025-11-17
工伤待遇
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2025-11-17
抚养费
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