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合同法知识
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劳动合同怎么具有法律效力
劳动合同具有法律效力的要素包括以下几点:1. 自愿性:劳动合同必须是双方自愿达成的,不能通过欺诈、胁迫等非法手段达成。双方在签订合同时应是完全自主的。2. 完整性:劳动合同应当具有完整性,包括双方的基本信息、
2024-03-09
合同效力
9307浏览
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怎样跟员工解除劳动合同
解除劳动合同是一项严肃的决定,需要遵循一定的程序并确保合法性,以下是一些步骤和注意事项:1. 书面通知:根据劳动合同或相关法律规定,向员工发出书面通知解除劳动合同。通知应包括解雇的原因、生效日期和相应的补
2024-03-09
合同终止
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劳动合同种类怎么填写最好
劳动合同是雇主与雇员之间的一项重要协议,包括了双方的权利和义务。因此,在填写劳动合同时,需要注意以下几个方面:1.确保合同内容完整详细:在填写劳动合同时,需要确保所有的内容都尽可能详细和完整,包括双方的基
2024-03-09
合同终止
9787浏览
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什么叫双方解除劳动合同
双方解除劳动合同是指雇主和员工双方经协商一致或根据法律规定,在合同期限届满前结束劳动合同关系的行为。解除劳动合同可能会因为双方协商、雇主 unilaterally 或员工 unilateral,或由于员工辞职、雇主解雇、合同终止、违法
2024-03-09
合同终止
1581浏览
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解除劳动合同准备哪些手续
解除劳动合同是一个复杂的程序,需要遵循特定的程序和法律规定。在准备解除劳动合同之前,您可能需要进行以下准备工作:1.确定解除的合同类型:首先要确定您所要解除的合同类型,是固定期限合同还是无固定期限合同。不
2024-03-09
合同终止
1822浏览
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解除劳动合同如何赔偿
解除劳动合同一般会伴随着一定的经济赔偿,具体赔偿标准和方式可能会因国家法律法规、劳动合同内容、解除原因等因素而有所不同。一般来说,劳动合同解除的赔偿包括以下几种形式:1. 经济补偿:按照法律规定或者劳动合
2024-03-09
合同终止
4757浏览
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劳动合同签署几次合同生效
劳动合同签署一次即生效。签署劳动合同是雇主和雇员之间达成的一种书面协议,一旦双方签署并生效,即意味着双方同意并接受合同中所规定的条款和条件。因此,只需签署一次即可使劳动合同生效。
2024-03-09
合同效力
8337浏览
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农民被劳动合同欺诈怎么办
如果农民被劳动合同欺诈,可以采取以下步骤来维护自己的权益:1. 保留相关证据:确保保存好与劳动合同有关的所有文件和对话记录,包括任何口头承诺或其他书面文件。2. 寻求法律援助:如果情况严重,可以寻求法律援助,
2024-03-09
合同欺诈
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涉案是否可以解除劳动合同
涉案可以作为解除劳动合同的理由,但需要根据具体情况进行判断。在一些情况下,雇主可以解除劳动合同,例如员工因涉及刑事案件或严重违法违纪行为而被定罪或被追诉等。然而,雇主解除劳动合同时必须遵守《中华人民共
2024-03-09
合同终止
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劳动合同无效怎么解除劳动关系
劳动合同无效意味着双方之间并不存在合法的劳动关系,因此也不需要解除,而是需要重新签订合法的劳动合同。在签订新的劳动合同之前,双方可以协商解除无效劳动合同的方式,避免出现纠纷。如果劳动合同无效是由于其中
2024-03-09
合同效力
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2025-11-09
保险合同
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合同诈骗怎么申诉模板范文
关于合同诈骗申诉的问题,需依据《刑法》第224条及司法解释进行操作。以下是专业模板与法律指引:一、合同诈骗申诉书模板(范文)刑事申诉书申诉人:[姓名/单位名称]被申诉人:[涉嫌诈骗方名称]案由:合同诈骗罪事实与理
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2025-11-09
合同诈骗
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为啥合同变成债权人了还有效
合同从法律主体变更为债权人后依然有效,核心在于合同效力的独立性和债权让与的合法性。根据《中华人民共和国民法典》第545-550条,债权人可将合同权利转让给第三人(即债权让与),但需满足法定条件。以下从法律逻辑、
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2025-11-09
合同
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股东合同诈骗缓刑几率大吗
关于股东合同诈骗是否可能获得缓刑的适用问题,需结合具体案情、法律规定及司法实务综合分析。根据《中华人民共和国刑法》第七十二条关于缓刑的适用条件,能否适用缓刑主要取决于以下几个核心因素: 影响缓刑因素
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2025-11-15
利息
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根据《中华人民共和国工伤保险条例》及相关法律法规,员工在提离职后发生工伤的赔偿问题需要结合劳动关系状态和具体情形进行判断。以下是专业分析:一、工伤认定的核心条件工伤认定需满足三个基本要素:劳动关系存在
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2025-11-15
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