"解除劳动关系"通常指雇主或雇员结束工作关系。这可能是由于各种原因,包括公司裁员、员工辞职、合同到期或解雇。在法律上,解除劳动关系可能涉及遵守劳动法规定的程序和条件。雇主可能需要支付相关的赔偿或遵守通知期限。同样,员工也可能有权获得一些福利或赔偿。解除劳动关系是一个复杂的过程,需要遵循相关法律法规,以确保公平和合法性。
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