劳动合同终止时,需完成以下手续:
1. 双方协商解除合同:员工与公司沟通,达成一致意见。
2. 办理工作交接:确保工作顺利进行,移交相关文件和财产。
3. 结算工资及相关福利:完成薪资和相关福利待遇的结算。
4. 办理人事关系转移:转移社会保险、公积金等人事关系。
5. 签署终止协议:双方签署书面终止协议,确认终止细节。
确保手续完备,以保障双方权益。
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