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劳动与社会保障考研能考什么学校
劳动与社会保障是一个综合性很强的专业,涉及面很广,招生学校也非常多。一般情况下,劳动与社会保障专业可以分为劳动保障和社会保障两个方向,学生可根据自己的兴趣和发展方向进行选择。下面就根据两个方向,为大家
2024-04-09
劳动保障
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劳动能力鉴定的级别怎么去评估
劳动能力鉴定是一个评估个体在特定工作环境中能否胜任工作的过程。评估的级别通常取决于多种因素,包括个体的健康状况、职业技能、工作经验等。以下是劳动能力鉴定的级别评估过程:1. 健康状况评估: - 包括体格检查、
2024-04-09
工伤鉴定
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湖南省省级劳动能力鉴定去哪里
湖南省省级劳动能力鉴定是由湖南省劳动和社会保障厅负责的,主要是为了评估劳动者的劳动能力、劳动能力等级以及劳动能力鉴定。首先,劳动者或其法定代表人可以选择到湖南省劳动和社会保障厅开展劳动能力鉴定。在劳动
2024-04-08
工伤鉴定
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劳动关系有哪些风险
劳动关系是指雇主和雇员之间的合同关系,是现代社会中最基本、最普遍的一种社会关系。在劳动关系中,雇主和雇员双方往往存在一定的风险,在不同的情况下,这些风险会带来不同的影响。下面将从雇主和雇员两个角度分别
2024-04-08
劳动关系
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邢台市劳动能力鉴定在哪个医院做
在邢台市,劳动能力鉴定通常是在卫生局指定的医院进行的。根据规定,邢台市主要的劳动能力鉴定机构包括邢台市第一医院和邢台市中心医院。邢台市第一医院是一所综合性大型医院,设有劳动能力鉴定中心,拥有一支专业的
2024-04-08
工伤鉴定
5974浏览
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尚失劳动能力鉴定需要多久
失劳动能力鉴定的时间因地区、认定机构、案件复杂程度等因素而有所不同,一般需要1-3个月。以下是失劳动能力鉴定的流程:1. 申请:劳动者或雇主向当地的劳动鉴定机构申请失劳动能力鉴定,提交相关证明材料。2. 审核:鉴
2024-04-08
工伤鉴定
6839浏览
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聘用和劳动关系有什么区别
劳动关系是劳动者与用人单位之间的一种法定关系,而聘用关系则是用人单位与员工之间的一种合同关系。这两种关系在法律意义上有着明显的区别。首先,从法律关系的角度来看,劳动关系是由国家法律规范和监督的一种特殊
2024-04-08
劳动关系
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怎么查劳动能力鉴定进度
劳动能力鉴定是指经过专业的鉴定人员对劳动者进行身体和心理的全面检查,以确定其劳动能力是否符合从事某项工作的要求。对于需要进行劳动能力鉴定的人群,他们需要通过劳动能力鉴定来获取相应的劳动能力证明,从而可
2024-04-08
工伤鉴定
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劳动关系网厅怎么填写
劳动关系网厅是一种在线政务服务平台,可以为雇主和雇员提供施工合同备案、劳动合同签订等服务。下面是填写劳动关系网厅所需步骤:1. 注册账号:首先在网站上进行注册,填写真实的个人信息和邮箱等信息,方便后续通讯
2024-04-08
劳动关系
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没有解除劳动书被辞退怎么赔偿
解除劳动书被辞退是员工在工作中受到不公正对待或者遭到违法解雇时,需要按照法律规定进行赔偿。在这种情况下,员工可以通过法律程序维护自己的权益,要求雇主提供相应的赔偿。首先,员工可以选择提起劳动仲裁或者劳
2024-04-08
劳动保障
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工伤认定申请可以由用人单位或受伤员工及其直系亲属提出。当员工在工作过程中发生意外伤害或患职业病时,他们应该及时告知所在单位,并由单位在规定的时限内,向工伤保险部门提出工伤认定申请。如果单位未申请,受伤
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2025-04-07
工伤认定
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工资怎么设置避免劳资纠纷
为避免劳资纠纷,工资设置应遵循公平、透明原则。首先,明确岗位职责与薪酬结构,确保员工了解预期收入及福利待遇。其次,制定合理薪酬调整机制,随业绩与市场变化调整工资水平。最后,遵守法律法规,确保工资按时足
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2025-04-06
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半个月劳动工资怎么算的
半个月劳动工资的计算,通常根据劳动合同中的工资标准以及实际工作时间来确定。首先,需确定当月工资总额和当月天数,然后计算每日工资。若工作未满整月,则根据实际工作时间计算工资。具体公式可能因公司政策或地区
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2025-04-06
劳动工资
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单位申请工伤待遇流程怎么写
单位申请工伤待遇流程应包含以下内容:员工受伤后应立即通知并报备工伤事故;单位收集相关医疗证明文件;协助员工填写工伤认定申请并提交至劳动保障部门;待工伤认定后,根据工伤等级,准备相关证明材料向社保机构申
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曲靖工伤鉴定要去哪里做
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工伤认定结果文件是什么
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商标注册三类是指将商品和服务项目分类后进行商标注册的一种方式。具体分为三类是为了方便商标管理、便于检索和审查工作,并避免商品或服务的混淆和冲突。三类商标注册涵盖了不同的商品和服务领域,申请者需要根据自
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2025-04-18
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集装箱的合同种类属于运输合同的一种。这类合同主要用于规定集装箱的租赁、运输、使用、维护和返还等事宜。由于集装箱涉及到国际物流的运输,因此集装箱合同通常涉及国际货运代理、港口操作、装卸、保管等多个环节,
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2025-04-18
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劳务合同手写本应按照以下要点书写,字数超过100字:1. 双方基本信息:姓名、性别、号码、联系方式等。2. 劳务内容:明确劳务的具体工作内容、时间、地点等。3. 劳务报酬:明确报酬数额、支付方式、时间等。4. 双方权利义
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2025-04-18
手写本
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