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滑膜炎能否认定工伤
滑膜炎是否能认定为工伤,需根据具体情况而定。如果滑膜炎是由于工作过程中的事故或特定职业环境导致的,符合工伤认定标准,则可以认定为工伤。但如果是由于个人疾病或其他非工作原因导致的,则不能认定为工伤。具体
2024-10-19
工伤认定
4710浏览
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工伤误工费怎么赔偿
工伤误工费的赔偿标准通常由工伤保险支付,具体金额取决于工伤程度、工资收入等因素。员工因工作受伤导致无法工作期间,可获得工资补偿。赔偿流程包括向用人单位报告工伤情况,然后由单位向劳动保障行政部门申请工伤
2024-10-16
工伤赔偿
6658浏览
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义乌工伤伤残鉴定在哪里
义乌工伤伤残鉴定通常在义乌市劳动能力鉴定委员会进行,该机构负责工伤人员的伤残等级鉴定。地址为义乌市人力资源和社会保障局内,具体可查询义乌市政府官网或相关部门的联系方式,以获取更详细的地址和联系方式。建
2024-10-16
工伤鉴定
2864浏览
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上海工伤待遇申领表怎么填
在填写上海工伤待遇申领表时,应清晰准确地提供以下信息:1. 个人信息:姓名、号、联系方式等。2. 工伤信息:事故发生时间、地点、经过,以及工伤认定决定书编号。3. 待遇申领事项:选择所要申领的工伤待遇类别,如一次
2024-10-15
工伤赔偿
6388浏览
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工伤认定要带些什么材料
工伤认定需要提供以下材料:1. 工伤认定申请表;2. 与用人单位的劳动关系证明;3. 医疗诊断证明或职业病诊断证明;4. 或其他有效明;5. 如果是因工作原因受到事故伤害的,还需提供事故报告等相关材料。准备申请时请确保材
2024-10-15
工伤认定
7593浏览
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工伤掉半颗牙怎么赔偿
当工伤导致牙齿脱落半颗时,受害者可以根据相关法律法规进行赔偿。首先,需进行工伤鉴定,确定牙齿损伤程度。之后,根据所在单位的工伤保险政策及当地法律法规,申请相应的医疗费、工伤津贴及一次性伤残补助金等赔偿
2024-10-14
工伤赔偿
1429浏览
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工伤九级鉴定后有赔偿吗
工伤九级鉴定后,员工有权获得相应赔偿。赔偿项目通常包括医疗费用、住院伙食补助费、交通费、食宿费、停工留薪期工资、护理费、伤残补助金等。具体金额根据当地法律法规和实际情况而定,建议咨询当地劳动保障部门或
2024-10-14
工伤鉴定
1355浏览
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申报工伤需要原材料吗
申报工伤需要一系列原材料,包括但不限于:医疗诊断证明、工伤事故报告、明、劳动关系证明等。这些材料有助于证明工伤事故的发生以及劳动者的伤情,是申报工伤的必备要素。具体所需材料可能因地区和工伤情况而有所不
2024-10-14
工伤认定
9866浏览
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咨询一下工伤待遇怎么查
查询工伤待遇可以通过以下几种途径:1. 访问社保局官网,查询工伤待遇政策和相关申请流程;2. 拨打当地劳动保障咨询电话,咨询个人工伤待遇情况;3. 前往所在地区的社保服务中心,进行现场咨询或办理查询业务。不同地区
2024-10-13
工伤赔偿
7322浏览
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工伤多久内要上报工伤认定
职工发生工伤后,应在第一时间通知用人单位,并由用人单位在事故伤害发生之日起的三十日内向统筹地区的劳动保障行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未在规定时间内申请,受伤员工或其家属可在事故伤害发生之日起的
2024-10-12
工伤认定
3108浏览
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杭州线上可以申请劳动能力鉴定吗
2025-11-22
哪些情形下应当认定工伤
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工伤报销必须得住院么
工伤报销是否必须住院,需根据具体情况判断。根据《工伤保险条例》及相关政策,工伤职工在申请工伤保险待遇时,是否需要住院取决于伤情严重程度、医疗救治需求及当地社保部门的具体规定。一般情况:工伤保险待遇的申
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2025-11-06
工伤报销
3104浏览
工伤鉴定后并发症怎么赔偿
在工伤鉴定后出现的并发症,指劳动者因工伤导致的原发性疾病在治疗或康复过程中引发的附加疾病或症状。此类情况的赔偿需依据《中华人民共和国工伤保险条例》及相关法律法规执行,具体需结合并发症是否被认定为工伤、
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2025-11-06
9956浏览
劳动仲裁再工伤认定有效吗
劳动仲裁在工伤认定中的有效性是一个涉及劳动法和社会保险法的复杂问题。根据我国相关法律规定,工伤认定是由社会保险经办机构(如社会保险局)负责进行的行政认定程序,而劳动仲裁是解决劳动争议的一种法律途径。以
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2025-11-06
劳动仲裁
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网格员劳务外包合同怎么签
网格员劳务外包合同的签订需符合国家法律法规及地方政策要求,确保合同内容合法、合规、明确。以下是专业签署建议:一、合同签订前的准备1. 明确用工关系性质:网格员劳务外包属于**劳动关系与民事合同关系的混合**,需
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劳动争议的案件有哪些
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建立双重劳动关系如何解除
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遇到合同纠纷如何补救呢
遇到合同纠纷时,采取适当的补救措施至关重要,以保护自身的合法权益。以下是详细的补救方法和相关建议:一、合同纠纷的预防措施在签订合同之前,采取有效的预防措施可以减少纠纷的发生。以下是一些预防措施: 1.
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2025-11-15
合同纠纷
6423浏览
常州最低劳动保障工资是多少
常州市的最低< b >劳动保障工资标准根据江苏省政府的统一规定执行,受当地经济发展、物价水平和居民生活水平等因素影响,会定期调整。截至2023年,常州市执行的月< b >最低工资标准为2280元/月,非全日制< b >小时工资标准为
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2025-11-15
工资
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行政法民法刑法哪个简单
在中国法律体系中,行政法、民法和刑法是三大主要的法律分支,它们各自有不同的内容和复杂程度。以下是对这三个法律分支的简要分析,帮助了解哪个可能更简单。法律分支简介1. 行政法行政法是规范行政机关与行政相对人
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2025-11-15
行政法
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