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工伤认定决定书谁开的

工伤认定决定书一般由劳动保障部门或相关保险机构开具。具体来说，根据中国的《工伤保险条例》规定，工伤认定由用人单位所在地或事发地的劳动保障部门或者工伤保险机构进行认定。如果劳动者认为自己是因工致伤或者因

2024-03-09 工伤认定 3034浏览

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临时工怎么认证工伤认定

临时工在认证工伤方面与正式员工一样，需要按照相关规定和流程进行认证。下面是一般的认证工伤认定流程：1. 首先，临时工在工作中受伤后应立即向用人单位报告，并尽快就医治疗；2. 用人单位应协助临时工报警、进行相关

2024-03-09 工伤认定 9360浏览

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工伤认定需要走哪些程序

工伤认定程序通常需要经历以下步骤：1.受伤员工或其监护人应及时向所在单位报告工伤情况，并尽快就医。2.员工应到指定的医院或诊所接受医疗治疗，并保存好相关检查、诊断报告等医疗证明资料。3.单位应及时向劳动保险部

2024-03-09 工伤认定 3443浏览

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南阳工伤认定资料有哪些

南阳工伤认定资料主要包括以下内容：1.劳动者的明（、户口簿等）2.事故发生时的相关证明材料（事故报告、医疗急救记录等）3.医疗资料（医院诊断证明、手术记录、检查报告等）4.工伤鉴定意见书（由具有资格的医疗机构出具

2024-03-09 工伤认定 9355浏览

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劳动关系的认定有哪些条件

劳动关系的认定通常有以下条件：1. 劳动者依法签订劳动合同或者其他劳动协议，与用人单位建立了一定的劳动关系。2. 劳动者以个人名义从事劳动，依照用人单位的安排和指挥进行工作。3. 用人单位向劳动者支付劳动报酬。4.

2024-03-09 劳动关系 3318浏览

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工伤认定后可以换工作岗位吗

工伤认定后，可以根据医生的建议和个人的身体状况决定是否换工作岗位。如果医生认为做某种工作会加重伤情或影响康复，可以向雇主提出换工作岗位的申请。雇主有责任为员工提供适合其身体状况的工作环境，保障员工的健

2024-03-09 工伤认定 3741浏览

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工伤私了还需要工伤认定吗

工伤私了是指员工和用人单位之间达成协议，员工放弃享受工伤保险待遇，由用人单位单方面给予一定经济补偿的情况。虽然实际上员工可以选择私了，但是根据相关法律规定，用人单位依然有义务向劳动者报告工伤事故，并将

2024-03-09 工伤认定 3210浏览

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工伤认定和备案一样吗

工伤认定和备案是两个不同的概念。工伤认定是指在劳动者在工作中因工作原因遭受意外伤害或者患职业病，需要根据相关法律法规和规定，由用人单位或者社会保险经办机构进行认定，并确保劳动者享受工伤保险待遇。而工伤

2024-03-09 工伤认定 4933浏览

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骨折内固定术工伤认定几级

骨折内固定术是一种常见的外科手术，用于治疗骨折。在进行骨折内固定术时，医生会将骨折部位的骨片重新定位并使用各种内固定器材（如金属板、钉或螺丝）来稳定和固定骨折，促进骨折愈合。在工伤认定中，骨折内固定术

2024-03-09 工伤认定 1705浏览

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劳动关系录用条件怎么写

劳动关系的录用条件通常包括以下内容：1. 岗位要求：明确应聘者需要具备的工作经验、专业技能、学历要求等。2. 薪资待遇：说明工资、福利待遇、奖金以及其他补贴。3. 工作时间：工作时间、休息日、加班要求等。4. 工作地

2024-03-09 劳动关系 2305浏览