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合肥工伤不能报销部分谁承担

合肥市工伤保险制度对于工伤事故的处理非常重视，但是在实际操作过程中，仍然存在一些情况导致工伤不能完全报销的情况。对于工伤不能报销部分的责任承担问题，主要涉及劳动者、用人单位和社会保险部门等多方面。首先

2024-04-24 工伤赔偿 4340浏览

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劳动争议仲裁申请怎么申请

劳动争议仲裁是指用人单位和劳动者因劳动合同履行、工资支付、工伤赔偿等方面发生争议，通过劳动争议仲裁委员会进行调解和裁决的一种解决劳动争议的方式。如果劳动者认为受到用人单位侵权或者有其他劳动争议，可以向

2024-04-24 劳动争议 9744浏览

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工伤跨市治疗报销多少

工伤是指在工作过程中发生的意外伤害或者患有职业病导致的健康问题。对于受到工伤的职工来说，及时有效的治疗至关重要。而有些工伤患者可能需要到其他城市或地区接受治疗，那么工伤患者在跨市治疗时的相关报销政策是

2024-04-24 工伤赔偿 4101浏览

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工伤保险多久能退出报销

工伤保险是为了保障工作人员在工作中因意外受伤或患病而造成的医疗费用和相关经济损失而设立的一项社会保险制度。工伤保险报销的时间取决于伤情的严重程度、治疗的进展以及相关法律法规的规定。下面我会详细介绍工伤

2024-04-24 工伤赔偿 4328浏览

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为什么申请劳动仲裁那么难

劳动仲裁是解决劳动纠纷的一种法律途径，对于劳动者来说，申请劳动仲裁是维护自身合法权益的重要方式。然而，尽管劳动仲裁是相对快捷、低成本的法律途径，但在实际操作中，却存在诸多困难和障碍，使得申请劳动仲裁并

2024-04-24 劳动争议 2569浏览

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工伤认定申请失效期是多久

工伤认定申请失效期是指工伤发生后，雇主或者工伤职工应在规定的时间内提出工伤认定申请，如果逾期未提出申请，则认定申请将失效。工伤认定申请失效期的具体规定可能会因地区、国家法律法规而异，但一般来说，失效期

2024-04-24 工伤认定 8324浏览

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工伤赔偿金申请时效是多久

工伤赔偿金是雇主应向受害员工支付的一种经济赔偿，用于弥补员工在工作过程中因工作受伤或患病而导致的损失。工伤赔偿金的申请时效是指员工在受伤或患病后，需要在一定的时间内向劳动保障部门或公司提出赔偿申请的规

2024-04-23 工伤赔偿 8711浏览

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个体户老板工伤保险怎么报销

个体户老板工伤保险报销流程主要分为以下几个步骤：第一步：发生工伤事故后，个体户老板需确保及时将受伤员工送往医院或就近的定点医疗机构进行治疗，并在确保员工安全的前提下，尽快通知工伤保险所在地的社会保险经

2024-04-23 工伤赔偿 2023浏览

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骨折未申请工伤认定如何索赔

如果发生工伤事故，工伤认定是必要的，但是如果出现了骨折且未及时申请工伤认定，那么如何索赔呢？首先，如果骨折是由于在工作时不可避免的意外事故导致的，应该及时向公司或工会反映。如果公司或工会认可事故的性质

2024-04-23 工伤认定 3714浏览

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工伤报销目录是什么

工伤报销目录是指各种工伤事故发生后，受伤人员可以享受医疗、康复、护理等各种医疗保障待遇之外，还能报销一定范围内的医药费用的目录列表。这个目录列表中所列的医疗保险报销项目，是比普通医疗保险报销项目更为丰

2024-04-23 工伤赔偿 3495浏览