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劳动能力鉴定书生效后怎么走
劳动能力鉴定书是指鉴定机构出具的一种证明劳动者劳动能力及残疾程度的证明文件。当劳动者在工作或生活中由于身体原因无法完成工作或者生活任务时,可以通过劳动能力鉴定,获得相应的劳动能力鉴定书。那么,劳动能力
2024-04-26
工伤鉴定
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家具行业劳动争议书怎么写
要撰写家具行业劳动争议书,首先需要了解劳动争议的具体情况以及双方的立场和诉求。以下是撰写劳动争议书的一般步骤和要点: 1. 标题首先在页面顶部标注标题,例如“劳动争议书”或“仲裁申请书”。 2. 申请人和被申请人
2024-04-26
劳动争议
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劳动争议诉讼有效期是多久
劳动争议诉讼的有效期是指在发生劳动争议后,工人或雇主必须在一定的时间内向劳动争议解决机构提起诉讼的期限。在不同国家和地区,劳动争议诉讼的有效期可能会有所不同,因此需要具体考察当地的相关法律法规。在中国
2024-04-26
劳动争议
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劳动者投诉诉讼时效是多久
在中国,劳动者对于劳动争议的投诉诉讼时效具有明确的法律规定,这是每位劳动者都应当了解的重要知识。劳动者在面对劳动争议时,合理利用法律赋予的时效权利,对于保护自身合法权益至关重要。 劳动争议的定义与类型首
2024-04-26
劳动争议
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劳动争议多久可以诉讼赔偿
劳动争议是指劳动者与用人单位之间因劳动权益纠纷而产生的争议。在中国大陆地区,劳动争议的处理程序首先包括劳动争议调解、仲裁和诉讼三种方式,其中诉讼是最后一种解决劳动争议的途径。那么劳动争议多久可以诉讼赔
2024-04-25
劳动争议
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确认劳动关系仲裁书怎么写
劳动关系仲裁书是劳动仲裁机构对劳动者与用人单位因劳动纠纷而提出申请进行仲裁后作出的裁决性文件。下面是一份劳动关系仲裁书的撰写范例,供参考:劳动关系仲裁书申请人:XXX(劳动者姓名)被申请人:XXX(用人单位名
2024-04-25
劳动关系
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劳动能力鉴定书什么样
劳动能力鉴定书是由劳动鉴定机构或者专业鉴定人出具的一种文件,用于评估和鉴定劳动者的劳动能力情况。劳动能力鉴定书一般由以下几个部分组成:1. 鉴定请求:鉴定请求是鉴定人(通常为雇主或者劳动者本人)向鉴定机构
2024-04-24
工伤鉴定
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劳动争议诉讼如何赔偿
劳动争议是指在劳动关系中,劳动者与用人单位之间因个人权益得不到保障而发生的争议。劳动争议的解决一般有协商、调解、仲裁和诉讼等方式,其中劳动争议诉讼是一种通过法律程序解决争议的方式。在劳动争议诉讼中,劳
2024-04-24
劳动争议
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仲裁劳动关系诉求书怎么写
尊敬的仲裁委员会:我是广州某公司的一名员工,我于2019年7月1日进入该公司任职,负责公司财务管理工作。最近发生了一些问题,导致我被公司解雇。我认为公司的解雇行为违反了劳动法规定,因此我提出仲裁请求。详细情况
2024-04-23
劳动关系
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工伤鉴定书出来多久有结果
一份工伤鉴定书的出具所需要的时间会根据具体的情况而定,但一般来说,需要一定的时间才能出具鉴定结果。下面将从以下几个方面详细介绍工伤鉴定书出来多久有结果的情况:一、工伤鉴定书出结果的时间取决于工伤鉴定机
2024-04-22
工伤鉴定
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2025-07-26
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天津市劳动保障局在哪里
天津市劳动保障局的办公地址为天津市河西区解放南路与绍兴道交口(具体为河西区解放南路347号)。 该机构是天津市人力资源和社会保障局的下属单位,主要负责劳动保障监察、劳动争议调解仲裁、社会保险征缴与待遇审核、
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2025-07-26
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做零工受伤如何认定劳动关系
零工受伤认定劳动关系的核心在于判断双方是否存在实质性的劳动关系,而非仅依据合同形式。以下是认定要点及相关法律依据:1. 劳动关系三要素 根据《劳动合同法》和《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005
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2025-07-26
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劳务派遣是一种灵活的用工方式,但涉及法律风险和管理复杂性。要避免潜在问题,可从以下几个方面入手:1. 严格审查劳务派遣单位资质 确保派遣公司具备合法经营资格,持有《劳务派遣经营许可证》,并在有效期内。核实
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2025-07-30
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2025-07-30
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