欢迎访问爱法小站,专注于普法百科知识解答!
账号注册
会员登录
爱法小站首页
婚姻家庭
刑法知识
劳动工伤
合同法知识
知识产权法
搜索
当前位置:
爱法小站
>>
劳动工伤
>>
赔偿项目
>> 百科列表
分类
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
工伤认定
工伤鉴定
工伤赔偿
TAG
意向表
文档
劳动关系确认书
答辩状
律师收费
工伤护理费
社会保障局
工伤报备
劳动保障大厦
起诉状
赔偿项目
劳动关系不
劳动保障专业化管
公章
辞退理由
申报书
劳动保障大厅
公众号
司机
劳动能力等
劳动保障所所长
劳动工伤
查看详情
没有认定工伤怎么算赔偿
认定工伤后的赔偿计算通常是根据相关的法律法规以及具体的工伤情况来确定的。但是,如果还没有确定是否是工伤,那么赔偿的计算就需要根据不同的情况进行分析。首先,让我们了解一下什么是工伤。工伤是指在工作过程中
2024-03-29
工伤赔偿
6195浏览
查看详情
骨头骨折属于工伤吗怎么赔偿
骨头骨折是一种常见的意外伤害,而其是否属于工伤,以及如何进行赔偿,通常会根据不同国家或地区的法律法规以及具体情况而有所不同。下面我将详细介绍在一般情况下,骨折是否算作工伤以及可能的赔偿方式。### 骨折是否
2024-03-29
工伤赔偿
2988浏览
查看详情
工伤赔偿协议不付钱怎么办
如果您签订了工伤赔偿协议但对方却不付钱,您可以依法通过以下途径进行:首先,您可以与对方进行沟通协商,要求对方履行赔偿协议。您可以通过书面或口头形式向对方提出支付赔偿金的要求,并要求对方提供相关的赔偿证
2024-03-29
工伤赔偿
7967浏览
查看详情
单位不报工伤怎么赔偿
如果单位没有按时报工伤,那么职工在工作中受到事故伤害时,可以通过以下几种途径来获得相应的赔偿。首先,可以向劳动保障部门投诉举报。根据《中华人民共和国劳动安全法》的规定,用人单位应当按照国家有关规定购买
2024-03-29
工伤赔偿
6829浏览
查看详情
工伤拒绝赔偿书怎么写
尊敬的某某公司:我是某某某,于某年某月某日在贵公司工作期间因工伤受伤,经过治疗已经康复,现诉求工伤赔偿。但经过公司相关部门的调查和评估,公司认为本次受伤并非属于工伤范畴,因此决定拒绝您的工伤赔偿请求。
2024-03-28
工伤赔偿
6767浏览
查看详情
工伤伤残鉴定下来怎么赔偿
工伤伤残鉴定是指对在工作中受到伤害或致残的劳动者进行医学鉴定,确定其伤残程度,并据此确定劳动者应获得的赔偿金额。工伤伤残鉴定下来的赔偿包括一次性伤残补助金和持续工伤伤残津贴两部分。一、一次性伤残补助金
2024-03-28
工伤鉴定
4706浏览
查看详情
无锡劳动仲裁被辞退怎么赔偿
在无锡地区,劳动者被辞退后需要根据《中华人民共和国劳动法》相关规定来计算赔偿金额。一般来说,劳动者被辞退后可享受的赔偿主要包括经济补偿和其他福利待遇,具体赔偿标准如下:1. 经济补偿根据《中华人民共和国劳
2024-03-28
劳动保障
2081浏览
查看详情
九级工伤赔偿长沙多少钱
在中国,工伤赔偿金的标准是由国家规定的,各地区有所不同。以长沙市为例,根据长沙市人民政府2017年发布的《长沙市企业职工工伤事故保险实施细则》,工伤赔偿金的详细计算方式如下:1. 工伤伤残赔偿金:伤残程度由劳动
2024-03-28
工伤赔偿
4756浏览
查看详情
澳门劳务合同没到被解雇怎么赔偿
在澳门,雇主解雇劳工需要遵守相关法律法规,如果劳工被解雇时劳务合同还没有到期,雇主需要根据澳门的劳动法规提供相应的赔偿和福利。下面我们来详细讨论澳门劳务合同没到期被解雇时的赔偿及相关问题。首先,在澳门
2024-03-28
劳动合同
8225浏览
查看详情
沈阳劳动争议赔偿多久执行
劳动争议赔偿执行时间的具体情况,主要受到以下几个因素的影响:首先,劳动争议赔偿执行时间受到各地法院的工作效率和工作负荷的影响。在沈阳,执行劳动争议赔偿的案件通常由当地基层法院执行。法院的工作效率和负荷
2024-03-28
劳动争议
153浏览
首页
上一页
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
下一页
尾页
栏目最新
查看详情
2025-07-29
劳动合同中解除补偿如何写
2025-07-29
全国工伤待遇最低多少钱一个月
2025-07-29
劳动能力鉴定申请主体有哪些
2025-07-29
工伤认定如何认定聘用关系
栏目推荐
劳动能力鉴定是仪器鉴定吗
劳动能力鉴定并非单纯依靠仪器鉴定,而是结合医学检查、功能评估和专家判断的综合性评估过程。其核心在于评估劳动者因工伤或职业病导致的劳动能力丧失程度和功能障碍情况,主要依据《工伤保险条例》和《劳动能力鉴定
查看详情
2025-07-26
1821浏览
怎么知道工伤正在认定
要确定工伤认定是否正在进行,可通过以下途径和方法进行确认:1. 用人单位通知 根据《工伤保险条例》规定,用人单位应在事故发生后30日内向社保部门提出工伤认定申请。若已提交申请,用人单位通常会告知员工受理进度
查看详情
2025-07-26
9364浏览
劳资纠纷是选择什么比较好
劳资纠纷的解决方式需根据争议性质、双方诉求及实际情况综合选择,以下为主要解决途径及注意事项: 一、协商解决1. 直接沟通:优先通过企业内部沟通机制解决,如工会或人力资源部门介入调解。协商成本低、效率高,利于
查看详情
2025-07-25
劳资
1902浏览
栏目热点
查看详情
哪些关系适用于劳动合同法
《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)的适用范围涉及多种劳动关系,主要包括以下情形:1. 企业、个体经济组织与劳动者之间的劳动关系 包括国有企业、民营企业、外资企业、个体工商户等用人单位与
查看详情
家政阿姨属于什么劳动关系
查看详情
劳务合同里哪些有效无效
全站推荐
考研究生刑法怎么冲刺
考研刑法冲刺阶段需要系统化、高效率的复习策略,以下为分步骤的详细建议: 一、核心知识体系强化1. 总则-分则联动复习 - 总则部分重点掌握犯罪构成理论(四要件与两阶层对比)、正当与紧急避险的成立条件、共同犯罪中
查看详情
2025-08-13
9180浏览
有孩子离婚怎么要赡养费
在中国离婚案件中,涉及子女抚养费的请求需依据《民法典》及相关司法解释处理,以下是关键要点和注意事项:1. 法律依据 根据《民法典》第1084条和第1085条,离婚后父母对子女仍有抚养义务。不直接抚养的一方应支付抚养
查看详情
2025-08-13
5415浏览
商标法改了什么
中国商标法近年来经历了多次修订,最新一次重大修改是2019年实施的《商标法》第四次修正案,主要涉及以下核心内容:1. 恶意注册规制强化明确将"不以使用为目的的恶意商标注册"纳入绝对驳回理由(第四条)引入恶意注册反
查看详情
2025-08-13
8814浏览
友情链接
底部分割线