劳动与保障科是负责劳动者权益保护、社会保障管理等职能的政府部门。主要职责包括劳动关系的规范化管理、劳动争议的调解与仲裁、社会保障制度的实施与监督、劳动安全卫生的监管等。劳动保障科通过制定政策、法律法规

劳动关系证明材料是确认劳动者与用人单位之间存在劳动关系的重要法律文件，通常包括《劳动合同》、工资支付凭证、考勤记录、社保缴纳记录等。若需要获取此类材料，可参考以下权威渠道：1. 直接向用人单位申请劳动关系

劳务合同是明确劳务关系双方权利义务的法律文件，适用于非全日制用工、临时性工作或特定项目合作等场景。与劳动合同不同，劳务合同一般不涉及社保缴纳、工时制度等劳动法强制性条款，但需遵守《中华人民共和国合同法

婚姻登记告知书是指在办理婚姻登记过程中，婚姻登记机关向结婚双方或重新结婚者告知的关于婚姻登记的法律规定、程序、所需材料等内容的书面文件。它是婚姻登记程序中的一部分，旨在确保结婚双方充分了解法律规定，防

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关于安徽合同纠纷律师费用，具体金额需根据案件性质、标的额、复杂程度及律师经验综合确定。以下是依据《安徽省律师服务收费标准》及相关行业实践整理的详细说明：一、律师收费主要方式安徽合同纠纷律师费用通常采用