劳动合同解雇赔偿的金额取决于多个因素,包括员工工作年限、基本工资、解雇原因、公司规定的解雇补偿标准等。一般来说,根据中国《劳动法》规定,如果员工被解雇,公司需要支付相应的经济补偿,具体金额可为该员工一个月以上至不超过六个月的工资。但具体的赔偿金额还需根据实际情况具体计算。
如果您需要具体的赔偿金额,建议您咨询专业的劳动法律咨询师或律师,他们能够根据您的个人情况和公司政策来帮助您计算合理的解雇赔偿金额。
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