劳动保障卡是一种用于管理和监督劳动者工资支付、社会保险和福利待遇发放等的卡片。持有劳动保障卡的劳动者可以享受以下权益和服务:
1. 工资支付:劳动保障卡可以用于接收和管理劳动者的工资支付。雇主可以将工资直接汇入劳动保障卡账户,避免现金支付或延迟支付的情况。
2. 社会保险:劳动保障卡可以用于领取社会保险和其他福利待遇,如养老金、医疗保险、失业救济金等。持卡人可以使用劳动保障卡在指定的机构或网点领取相应的社会保险金。
3. 办理相关业务:劳动保障卡可以用于办理相关的劳动保障业务,如查询工资支付情况、申请社会保险待遇、办理住房公积金提取等。
总的来说,劳动保障卡可以帮助劳动者方便地管理和领取工资、社会保险和其他福利待遇,确保他们的权益得到保障。
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