工资流水是认定劳动关系的重要依据之一。劳动关系的认定主要依据劳动合同的签订和实际劳动关系的情况。工资流水记录了雇员的工资发放情况,包括基本工资、津贴、奖金等。通过工资流水可以了解雇员的工资收入情况,以及雇主与雇员之间的劳动报酬关系。在劳动关系认定中,工资流水可以作为证据来判断雇主与雇员之间的劳动关系是否存在,从而确定劳动关系的性质。因此,完整的工资流水记录对于劳动关系的认定非常重要。
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