劳动保障证书_劳动工伤(第88页)-爱法小站

劳动工伤

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劳动保障管理制度有哪些

劳动保障管理制度包括以下内容：1. 劳动合同制度：规定用人单位与劳动者之间合作关系的基本条件和权利义务，明确双方在劳动关系中的权益。2. 最低工资制度：规定用人单位向劳动者支付的最低工资标准，保障劳动者的最低

2024-03-08 劳动保障 763浏览

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什么样的人在劳动保障所

在劳动保障所工作的人员通常包括以下几类：1. 劳动保障干部：负责劳动保障政策的制定和规划，监督和指导劳动保障工作的落实，处理涉及劳动争议的案件等。2. 劳动保障法律顾问：负责为劳动保障所提供法律咨询服务，解答

2024-03-08 劳动保障 9460浏览

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基层劳动保障协管员是什么

基层劳动保障协管员是由劳动保障部门委派到企业或事业单位的一种劳动保障监督管理人员。他们主要负责监督和管理企业或事业单位的劳动保障工作，确保企业依法为职工提供社会保险、工资福利等待遇，同时也负责处理劳动

2024-03-08 劳动保障 4544浏览

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中国劳动保障刊物多少钱

中国劳动保障刊物的价格取决于具体的刊物种类、期数、内容丰富度等因素。一般来说，劳动保障刊物的价格在几元到几十元不等。具体价格可在书店、网上书店或劳动保障出版社官方网站上查询或购买。

2024-03-08 劳动保障 7654浏览

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2025-10-31 劳动仲裁流程 5984浏览

即墨劳动保障卡在哪里办理

即墨劳动保障卡是青岛市即墨区人力资源和社会保障局为保障劳动者权益而发放的集成服务卡，主要用于记录劳动者的社保缴纳、就业登记、职业技能培训等信息，是享受社保待遇和劳动保障服务的重要凭证。办理地点主要集中

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劳务合同有价税分离吗怎么写

劳务合同中通常需要进行价税分离，这是为了确保合同金额的清晰划分以及合规处理税务问题。根据中国税法规定，劳务合同涉及的增值税应税服务需明确区分不含税价款和税额。若合同涉及增值税，需在合同中注明以下内容：

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2025-10-31 劳务合同 8945浏览

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个体劳动合同签订的行为有哪些

根据中国《劳动合同法》及劳动法律法规，个体劳动合同签订行为涉及劳动关系建立、权利义务明确等法律程序，具体行为包括以下内容：签订行为类别具体内容签订前提条件 1. 用人单位需具备合法经营资质；2.

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