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劳动工伤
  • 在工伤认定中,被告通常是雇主或者企业。被认为负有责任的一方会被起诉,以确定工伤是在工作中发生的,并且确定工伤对于被认定的一方来说是否合法负有责任。被告可能需要支付工伤赔偿、医疗费用和其他相关费用。
    2024-03-10 工伤认定 1219浏览
  • 工伤认定申请书需要到当地人力资源和社会保障局或者劳动保障监察部门办理。具体办理地点可以通过查询当地政府官方网站或拨打当地劳动保障部门的电话咨询确认。在办理时可能需要提供相关证明材料,例如工伤事故发生证
    2024-03-10 工伤认定 5748浏览
  • 工伤认定不服的申请人可以选择进行异地仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议调解仲裁委员会可以在双方当事人约定的地点进行仲裁,也可以根据当事人的申请在其他地点进行仲裁。申请人可以向当地劳动争议
    2024-03-10 工伤认定 4019浏览
  • 如果您在工作中受伤并需要进行工伤认定,但是没有社会保险的话,您仍然可以向当地人力资源和社会保障局或工会寻求帮助。通常情况下,他们会帮助您进行工伤认定,并为您提供相应的补偿和医疗救助。您也可以咨询专业律
    2024-03-10 工伤认定 1153浏览
  • 放弃工伤治疗可能是由于以下原因:1.治疗费用过高:工伤治疗可能需要进行较为昂贵的医疗费用,如果患者无法负担这些费用,可能会选择放弃治疗。2.工伤程度轻微:有些工伤可能是轻微的,患者可能认为不值得花时间和精力
    2024-03-10 工伤认定 5593浏览
  • 工伤认定待遇通常包括以下几个方面的补偿和待遇:1. 医疗费用:工伤事故发生后,公司需要承担工伤员工的治疗费用,包括手术费、药品费、康复费等。2. 工伤补助金:公司需要根据相关规定向工伤员工发放一定的工伤补助金
    2024-03-10 工伤赔偿 3218浏览
  • 尊敬的劳动保障部门负责人:我是XXX,现为XXX公司XX职位的员工,于XXXX年XX月XX日在工作中遭遇意外受伤。根据公司规定,我已经向公司报告了我在工作中受伤的情况,并按照要求及时进行了医治和休养。经过专业医生诊断,我的
    2024-03-10 工伤认定 3481浏览
  • 如果您因工伤认定暂时不能工作,而公司不发放工资,您可以向劳动保障部门投诉,咨询相关法律规定并寻求帮助。根据《工伤保险条例》规定,企业应当在工伤确认后对工伤员工按规定支付工伤医疗和工伤津贴,如果企业拒绝
    2024-03-10 工伤认定 2024浏览
  • 浙江省的工伤认定一般情况下需要在事故发生后30个工作日内受理,并在之后的90个工作日内出具认定结论。但是具体的受理时间可能会因个案情况、证据的充分程度、审核的复杂程度等因素而有所差异。如果您需要办理工伤认定
    2024-03-10 工伤认定 6100浏览
  • 劳动者遭受工伤时,需要按照以下步骤申报工伤认定:1. 及时就医:劳动者首先要及时就医,确保及时治疗伤势。在就医过程中,要向医生说明自己是在工作中受伤的情况,并尽量让医生开具详细的诊断和治疗证明。2. 通知用人
    2024-03-10 工伤认定 2026浏览
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  • 作废劳务合同的撰写需严谨规范,重点包含以下核心内容和注意事项:一、合同作废声明的基本结构1. 标题 明确标注"劳务合同作废声明"或"关于解除并废止XXX劳务合同的协议",注明合同原编号及签订日期。 2. 双方信息 完
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  • 徐州市的工伤待遇主要依据《工伤保险条例》及江苏省、徐州市的相关政策执行,具体包括以下几个方面:1. 工伤医疗待遇 - 工伤职工在定点医疗机构治疗期间,符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准的费用由
    2025-07-25 工伤待遇 8714浏览
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