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如何查看员工申报工伤记录

员工申报工伤记录通常在社保部门或人力资源部门的工伤档案中查询。员工或雇主可携带相关证件（如、等）前往当地社保部门或人力资源部门查询。此外，部分地方也可能提供在线查询服务，可通过官网或相关APP查询。具体操

2025-01-22 工伤认定 7617浏览

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没有劳务合同如何认定工伤

即使没有劳务合同，仍然可以通过其他证据来认定工伤。员工可收集工资条、考勤记录、、人证等证明与用人单位存在事实劳动关系。发生工伤后，要及时向劳动保障部门申请工伤认定，并提交相关证据。只要劳动关系和工伤事

2025-01-21 劳动合同 1360浏览

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工伤赔偿由哪里承担

工伤赔偿通常由工伤保险基金承担，包括医疗费用、工伤津贴、伤残补偿等。若企业未为员工缴纳工伤保险，则赔偿责任由企业承担。具体赔偿项目和金额根据工伤程度和地方政策而定，需经工伤鉴定后确定。建议受伤员工及时

2025-01-21 工伤赔偿 1283浏览

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工伤认定书怎么报销

工伤认定后，可按照以下流程报销：首先，需携带工伤认定书及相关医疗发票、费用清单等资料，前往工伤保险经办机构申请报销。机构审核通过后，将支付工伤医疗费用或配置工伤辅助器具等费用。如有疑问或需进一步了解流

2025-01-21 工伤认定 192浏览

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受工伤保险怎么赔偿

受工伤保险赔偿包括医疗费、护理费、伙食补助费、交通费等待遇。申请赔偿需提交相关证明材料，如工伤认定决定书、医疗费用发票等。经审核，保险公司或社保机构会根据实际情况支付相应赔偿。具体赔偿标准和程序可能因

2025-01-20 工伤赔偿 8512浏览

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单位申报工伤后是谁出钱

单位申报工伤后，工伤保险基金将支付工伤赔偿金及相关费用。这笔钱由工伤保险基金承担，而非由单位直接出钱。但需注意，单位需及时申报工伤并缴纳工伤保险费用，以确保员工的权益得到保障。具体支付项目和金额，需依

2025-01-19 工伤认定 4535浏览

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劳动争议打架怎么办理赔偿

劳动争议中发生打架事件，应先报警并保留证据。双方可尝试协商和解，如无法达成一致，可向劳动争议调解委员会申请调解。若调解无效，可向劳动仲裁机构申请仲裁。如仲裁结果仍无法解决问题，可向法院提起诉讼要求赔偿

2025-01-19 劳动争议 4598浏览

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工伤如何报销多久

工伤报销流程包括多个环节，如申请工伤认定、报销医疗费用等。报销时间因地区和具体流程而异，但通常涉及的时间范围在几个月至半年不等。员工需准备相关材料，如医疗费用发票、工伤认定结论等，提交至单位或社保机构

2025-01-18 工伤赔偿 7691浏览

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工地工伤认定书是什么样的

工地工伤认定书是证明工人在工地上因工作原因受伤的重要文件。该认定书通常由工伤认定机构出具，内容包括工伤者的基本信息、事故发生的时间、地点、经过、伤害程度等详细信息，并对接是否属于工伤做出认定结论。认定

2025-01-18 工伤认定 5445浏览

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解除劳动合同工伤怎么认定

解除劳动合同后，工伤认定仍按相关法律规定进行。员工需准备相关证明材料，如劳动合同解除书、工伤认定书等，向劳动保障行政部门申请工伤认定。若受伤时未进行工伤认定，解除后仍可申请，只要符合工伤标准，都会得到

2025-01-17 劳动合同 3656浏览