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劳动关系协调员考试多少分过

关于劳动关系协调员考试的及格分数,依据相关规定,具体情况如下:1. 劳动关系协调员考试是由人力资源和社会保障部门统一组织的职业资格考试。考试内容主要包括劳动法律法规、劳资关系理论与实务、劳动争议调解与仲裁等方

2024-05-28 劳动关系 5915浏览

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眼睛失明劳动能力鉴定分左右吗

关于眼睛失明的劳动能力鉴定,通常是分别评估左右眼睛的功能状况。以下是一个800字左右的简要解释:眼睛失明的劳动能力鉴定通常需要分别评估左眼和右眼的具体情况。这是因为视力主要由两个眼球协同工作来完成,左右眼的功

2024-05-27 工伤鉴定 4592浏览

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劳务合同胜诉案例范文怎么写

下面为您提供一篇关于劳务合同胜诉案例范文的参考文章,字数约900字。希望对您有所帮助。劳务合同胜诉案例范文案情简介:张某与某公司签订了为期两年的劳务合同,双方就劳动报酬、工作时间、休息休假等事项达成一致。在合

2024-05-27 劳动合同 8776浏览

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工伤保险待遇怎么分级别

工伤保险是社会保险的一种,是为了保障因工作遭受事故或者职业病而导致伤害的劳动者的权益。工伤保险待遇的分级,是根据劳动者工伤的伤害程度而确定的,主要包括以下几个方面:1. 医疗费用补助工伤保险提供全面的医疗保障。

2024-05-23 工伤赔偿 6187浏览

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工伤责任分几种赔偿标准

工伤责任分几种赔偿标准,主要有以下几种:1. 雇主全责赔偿： - 如果工伤事故是由于雇主的过错或者工作场所的环境问题造成的,雇主需要承担全部赔偿责任。 - 赔偿范围包括医疗费用、伤残补助金、丧葬费以及被害人及其家属

2024-05-19 工伤赔偿 7968浏览

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烧伤工伤分几级赔偿

根据《劳动能力鉴定标准》和《烧伤伤残评定标准》，烧伤工伤被分为四个等级，由轻到重分别为伤残一级、伤残二级、伤残三级和伤残四级。伤残一级（10%-40%伤残）：指造成烧伤的劳动能力减退程度较轻，残疾程度较轻的情况

2024-05-08 工伤赔偿 8880浏览

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工伤赔偿分几个级别的吗

工伤是指在工作过程中发生的意外或职业病导致的身体损伤或者死亡事件。对于发生工伤的职工，可以进行工伤认定和工伤赔偿。工伤赔偿是指企业或保险公司向受伤职工或其家属支付的由于工伤导致的经济损失。工伤赔偿根据

2024-05-07 工伤赔偿 8861浏览

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劳动能力鉴定障碍分几级

劳动能力鉴定障碍分级通常是根据个体在工作和生活中的功能受损程度来确定的。这些级别的确立有助于评估个体对各种类型工作的适应能力，并为其提供相应的支持和服务。在很多国家，这些级别可能会有所不同，但通常都基

2024-05-04 工伤鉴定 402浏览

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如何处理工伤待遇纠纷案例

工伤待遇纠纷是指劳动者在工作过程中发生工伤，与用人单位或保险公司就工伤待遇产生争议，无法通过协商解决的情况。处理工伤待遇纠纷的具体步骤如下：第一步，查明事实。要求双方提供有关证据，如工伤鉴定书、医疗记

2024-05-02 工伤赔偿 8812浏览

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劳动争议赔偿金怎么分

劳动争议赔偿金的分配主要是根据法律规定和实际情况来确定的，其具体分式有以下几个方面：1. 法定项目的赔偿金分配：根据《劳动合同法》等相关法律法规规定，劳动争议赔偿金主要包括经济补偿和精神损害赔偿两个方面。

2024-04-27 劳动争议 6738浏览