欢迎访问爱法小站,专注于普法百科知识解答!
账号注册
会员登录
爱法小站首页
婚姻家庭
刑法知识
劳动工伤
合同法知识
知识产权法
搜索
当前位置:
爱法小站
>>
劳动工伤
>>
种植劳动
>> 百科列表
分类
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
工伤认定
工伤鉴定
工伤赔偿
TAG
工伤赔偿
工伤保险
申诉书
劳动保障协管员
工伤待遇
劳动保障局
能力鉴定
社保
劳动保障刊物
牙齿磕
种植劳动
工伤认定
伤残鉴定
协调员
诉讼书
工伤鉴定中心
工伤险
劳动保障管理制度
劳动仲裁
丁苯酞药
劳动工资
劳动工伤
查看详情
怎么样解除劳动合同为违法
解除劳动合同为违法通常指的是雇主或雇员违反了劳动法律法规中规定的条件,导致解除劳动合同的行为被认定为违法。通常,雇主解除劳动合同为违法可能涉及违反解雇程序、违法性别歧视、违法的反工会行为等,而员工解除
2024-03-28
劳动合同
4962浏览
查看详情
国家应该如何保障安全劳动
保障安全劳动是国家的基本责任,它不仅关乎个人的生命安全和身体健康,也直接影响到社会的稳定和发展。在现代社会中,随着工业生产和劳动密集型产业的迅速发展,安全劳动已经成为一个日益重要的议题。国家应该通过立
2024-03-28
劳动保障
4262浏览
查看详情
嘉兴劳动能力鉴定在哪里
嘉兴市是浙江省的一个地级市,位于长江三角洲地区。嘉兴市拥有发达的经济和便利的交通条件,同时也具有丰富的人力资源和良好的人文环境。因此,嘉兴市拥有一批受过良好教育和培训的劳动力,为各行各业的发展提供了坚
2024-03-28
工伤鉴定
4151浏览
查看详情
劳动合同在哪些情形下变更
劳动合同是用人单位与劳动者之间约定劳动关系的法律文件,具有一定的稳定性和确定性。但是在实际生活和工作中,劳动合同可能会因为各种原因而需要进行变更。劳动合同的变更需要遵循相关的法律规定,避免引起法律纠纷
2024-03-28
劳动合同
5947浏览
查看详情
省里劳动能力鉴定结论不符怎么办
当省里劳动能力鉴定结论与实际情况不符时,您可以采取以下措施:1. 提供更多证据:如果您认为省里劳动能力鉴定的结论不符合实际情况,您可以提供更多的证据来支持您的观点。可以提供医生的诊断证明、体检报告、治疗记
2024-03-28
工伤鉴定
9581浏览
查看详情
工伤必需做劳动能力鉴定吗
工伤是指在从事工作过程中因意外或劳动环境因素造成的伤害或疾病。对于工伤员工,劳动能力鉴定是非常重要的一环。劳动能力鉴定是根据被鉴定人的身体和心理状况,确定其是否适合从事特定工种或职业,以及确定其工作能
2024-03-28
工伤鉴定
6810浏览
查看详情
劳动能力鉴定后多久能补偿
劳动能力鉴定是指根据劳动者的身体状况、工作经历、技能等因素进行评估,确定其在工作中的劳动能力程度和劳动能力等级,从而为其提供相应的职业康复和社会保障服务。劳动能力鉴定结果将直接影响劳动者能否获得工伤和
2024-03-27
工伤鉴定
2179浏览
查看详情
景洪市劳动能力鉴定中心在哪里
景洪市劳动能力鉴定中心位于中国云南省西双版纳傣族自治州的景洪市,是一家专门从事劳动能力鉴定服务的机构。景洪市劳动能力鉴定中心致力于为劳动者提供公正、客观、专业的劳动能力评估服务,旨在帮助劳动者更好地了
2024-03-27
工伤鉴定
6394浏览
查看详情
劳动能力鉴定到哪里去弄
劳动能力鉴定是指专门对劳动者进行身体和智力方面的评估,以确定其适应工作的能力及范围。劳动能力鉴定通常由相关部门或机构进行,通过专业的医学、心理学或行为学评估,得出一个客观准确的结论,为劳动者的工作安排
2024-03-27
工伤鉴定
9348浏览
查看详情
劳动关系在什么时候生效
劳动关系是指劳动者与用人单位之间的法律关系,它是基于劳动合同约定而产生的。劳动关系的生效时间是指劳动合同生效的时间点,也是劳动者正式开始为用人单位工作的时间点,通常由双方的约定和法律规定来确定。劳动关
2024-03-27
劳动关系
5743浏览
首页
上一页
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100
下一页
尾页
栏目最新
查看详情
2025-08-03
临城工伤认定在哪里
2025-08-02
劳动仲裁超期裁决书怎么办
2025-08-02
停工算辞退么劳动合同怎么写
2025-08-02
劳动法中的工作关系是指什么
栏目推荐
劳动争议的单位叫什么
劳动争议的用人单位通常被称为"用人单位"或"雇主",在具体法律语境中可能涉及以下组织形式和概念:1. 企业法人包括有限责任公司、股份有限公司等依法设立的企业主体,是劳动争议中最常见的用人单位类型。《劳动合同法》
查看详情
2025-07-18
单位
5050浏览
双重劳动关系的依据有哪些
双重劳动关系的法律依据和现实基础可以从以下几个方面进行分析:法律依据 1. 《劳动合同法》第39条第4项 规定劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位工作任务造成严重影响,或经用人单位提出拒不改正的
查看详情
2025-07-18
劳动关系
5253浏览
签订劳动合同后期离职怎么办
签订劳动合同后如需离职,需遵循以下程序及注意事项,确保合法合规并减少纠纷风险:1. 提前通知义务 - 试用期:根据《劳动合同法》第37条,劳动者提前3日书面通知用人单位即可离职,无需理由。 - 正式员工:需提前3
查看详情
2025-07-18
194浏览
栏目热点
查看详情
中铁七局签劳务合同怎么签
中铁七局劳务合同的签订需遵循以下流程和注意事项: 1. 合同签订主体 - 确认用工单位:明确与中铁七局或其下属分公司、项目部直接签订合同,或通过劳务分包公司签订。若为劳务派遣,需核实派遣公司的资质及与中铁七
查看详情
家政阿姨属于什么劳动关系
查看详情
劳务合同里哪些有效无效
全站推荐
怎么保障劳动安全
保障劳动安全需要从制度建设、技术措施、人员培训、监督管理等多方面入手,形成系统性防护体系:1. 健全安全管理制度 依据《安全生产法》《职业病防治法》等法律法规,制定企业安全生产责任制,明确各岗位安全职责。建
查看详情
2025-07-31
1621浏览
协助共同犯罪怎么判刑的
在我国刑法中,协助共同犯罪的量刑需结合《刑法》第二十五条至第二十九条及相关司法解释综合判定,主要考量以下方面:1. 共犯的刑事地位与责任划分 - (刑法第二十六条):组织、领导或起主要作用者,按全部罪行处罚。
查看详情
2025-07-31
4736浏览
什么条件假结婚会判刑
在中国,假结婚属于违法行为,具体可能构成刑事犯罪的情形及其法律依据如下: 一、 以骗取利益为目的的假结婚 1. 诈骗罪(刑法第266条) - 通过虚假婚姻关系骗取财产(如彩礼、拆迁补偿、社保福利等),数额较大(通
查看详情
2025-07-31
3502浏览
友情链接
底部分割线